应聘人员考试成绩(含笔试、体能测试、面试成绩)在本次公开招聘结束后一年内有效,如所报考岗位出现缺额,用人单位可在本单位面试合格的未聘用人员中,按考试成绩从高分到低分的顺序直接补录。
五、体检、政审、公示及签订聘用合同
(一) 体检和政治考察
各用人单位原则上根据计划招聘人数1∶1的比例,按照同一职位报考人员的考试成绩从高分到低分的顺序确定体检人选,比例内末位报考人员出现成绩并列时,同时确定为体检入围人选。体检依据《南宁市公安机关2018年度公开招聘警务辅助人员体检标准(试行)》执行(见阅读原文)。体检费用由报考人员本人承担。体检期间,对应聘人员本人及其直系亲属进行政治考察。体检、考察不合格的不予聘用,缺额根据考试成绩由高到低依次递补。
(二)公示
政审合格的人员名单经用人单位辅警招聘领导小组研究后,通过市局门户网站、各城区(开发区)分局门户网站进行公示。公示期满后,确定聘用人员名单,办理聘用手续。
(三)签订聘用合同
对经笔试、面试、体能测试、体检、政治考察合格的应聘人员根据资格条件和招聘计划确定聘用人员。首次签订劳动合同的期限为3年,试用期为6个月。试用期满,经考核不适合岗位工作者解除聘用合同。
六、薪酬待遇
辅警首次聘用月工资待遇为3150-3500元(含个人负担的社会保险费用部分及住房公积金),以后每2年综合考核评定为合格等次及以上即可晋升1级,最高可晋升至10级,每级级差100元。
七、相关事项
(一)报名咨询电话:0771-2891971,0771-2891166。
(二)我局将通过“南宁警方”微信公众号发布关于招聘、考试等时间地点和要求的通知,请保持密切关注。
(三)应聘人员务必保持手机畅通,如通讯方式变更应及时告知工作人员。凡因个人原因,不在规定的时间参加笔试、面试、体能测试或体检的,视作自动放弃报考资格。
(四)准考证是参加笔试、面试、体能测试和体检等工作需要出示的凭据,请妥善保管。参加考试时,必须同时携带准考证、身份证。
附件下载:
南宁市公安机关2018年度公开招聘警务 辅助人员体能测评规则(试行)
南宁市公安机关2018年度公开招聘警务辅助人员体检标准(试行)
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