(四)体检

考察合格人员体检不合格或自愿放弃的，依次递补(未参加面试和面试不合格的人员不得递补)。体检参照公务员录用体检标准执行。体检时间、地点另行通知。

(五)公示

根据考试、考察、体检结果等，确定拟聘用人员名单，由港区人力资源和社会保障局在浙江化工人才网(http://www.zjhgrc.cn)公示3天。在公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用。

(六)聘用

确定聘用人选后，按有关规定办理相关聘用手续。聘用人员最低服务期为3年，未满服务期单方面提出辞职的须赔偿单位相关损失。其中管委会机关部门、垂直管理单位岗位聘用后与嘉兴市海纳人力资源开发有限公司签订劳动合同;管委会下属单位岗位聘用后与本单位签订劳动合同。试用期满后，考察合格者，予以正式聘用;不合格的，解除劳动合同。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的，取消聘用资格。

三、其他事项

招聘公告、笔试成绩、入围面试人员名单、面试成绩、体检、公示等事宜将在浙江化工人才网(http://www.zjhgrc.cn)等网站上公布，届时考生可在网上查询。咨询电话：0573-85583302。

附件：

1、2018年下半年嘉兴港区管委会公开招聘合同制工作人员报名登记表

2、2018年下半年嘉兴港区管委会公开招聘合同制工作人员计划及岗位要求表一

3、2018年下半年嘉兴港区管委会公开招聘合同制工作人员计划及岗位要求表二