3、拟聘用人员体检。由两当县人社局组织体检。体检工作须在县级（含县级）以上医院进行。体检标准按陇人社发[2017]239号文件规定执行。体检不合格者，取消聘用资格，从高分到低分依次等额递补。

4、考察。由两当县人社局负责组织考察工作。通过查阅报考人员档案，听取有关方面意见和与本人进行面谈等方式，采取实事求是的态度，准确把握被考察对象情况，全面客观公正地对考察对象给予评价并写出考察意见。考察不合格者，取消聘用资格，从高分到低分依次等额递补。

5、拟聘用人员公示。由两当县人社局对拟聘用人员在全县范围内进行公示，公示期限为5个工作日。

6、上报审批。体检、考察、公示结束后，由两当县人社局组织拟聘用人员填写《陇南市两当县事业单位公开招聘人员审批表》（一式四份）,与相关材料一并上报市人社局审批。

七、聘用管理

1、两当县人社局根据市人社局审核批准文件，对聘用人员组织岗前培训，办理聘用手续，落实具体工作岗位。

2、所有聘用人员按所报考岗位进行安置，不得跨岗位聘用安置。聘用人员与用人单位签订聘用合同后5年内除在本县职务晋升调任原因外，不得因借调、抽调、公开遴选、调动等原因离开聘用单位，否则予以辞退并记入本人诚信档案。

3、所有聘用人员到岗后纳入全额事业人员管理，按照岗位设置管理的有关规定确定岗位等级、签订聘用合同、实施岗位聘用、兑现相应待遇；聘用人员按有关规定实行一年试用期，试用期满，考核合格的按有关规定予以转正定级，试用期内或试用期满考核不合格的，取消聘用。

八、监督

为了保证招聘考试工作的严肃、公正和透明，在具体组织招聘工作中，中共陇南市委组织部、陇南市人社局对招聘工作进行全程监督。

监督电话：

市委人才办0939—8213685

市人社局事业科0939—8219651

业务咨询：

两当县人社局0939—7121115

0939—5916736

附：1、2018年两当县乡镇事业单位招聘岗位及条件一览表.xlsx

2、报名表及承诺书.doc

陇南市急需人才引进工作领导小组

2018年7月10日

来源：

http://www.longnan.gov.cn/4448268/10480130.html