(四)考察、考核、笔试、面试

考察、考核、笔试、面试由医院自主组织。

1. 招聘学科带头人、高层次人才、全日制博士研究生学历学位的岗位，应聘者通过资格复审后，采取直接考察或考核专业能力水平的方式进行招聘。

2. 招聘全日制硕士研究生的岗位，应聘者通过资格复审后不参加笔试，直接进入面试。

3. 招聘本科及以下工作人员的岗位，应聘者通过资格复审后进入笔试和面试。

4. 笔试采取闭卷考试，考试科目为各相关专业知识,试卷分值均为百分制;面试采取半结构化面试的方法进行，主要测评考生的综合素质和专业能力。面试成绩以百分制计算，设60分为合格分数线，面试成绩达不到60分的取消招聘资格。

5. 笔试、面试成绩按比例计算考试总成绩，按照总成绩由高分至低分顺序1:1确定进入体检范围人员。

(五)体检

进入体检范围的人员，由我院统一组织体检，体检标准参照国家《关于公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

(六)考察

考察工作按照德才兼备、以德为先的用人标准，重点考察应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法等方面的情况，考察中还要对应聘者的报考资格进行复审。

(七)公示

考察、体检结束后，将拟聘用人员在医院门户网站(网址：http://www.nxtcm.com)面向社会进行公示，时间为5个工作日。按公示原则执行。

(八)聘用

公示合格的拟聘用人员，签订劳动合同，确立人事关系。

五、联系方式

通讯地址：宁夏银川市西夏区北京西路114号，宁夏中医医院暨中医研究院人力资源部

联系电话：(0951)2036067

联 系 人：宋老师 乔老师

邮政邮编：750021

原标题：宁夏中医医院暨中医研究院2018年公开招聘急需紧缺人才和医务工作人员公告

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1、2018年宁夏中医医院暨中医研究院学科带头人岗位招聘计划一览表

2、2018年宁夏中医医院暨中医研究院高层次人才岗位招聘计划一览表

3、2018年宁夏中医医院暨中医研究院研究生岗位招聘计划一览表

4、2018年宁夏中医医院暨中医研究院本科生岗位招聘计划一览表

5、2018年宁夏中医医院暨中医研究院大专及以上岗位招聘计划一览表

6、宁夏中医医院暨中医研究院公开招聘应聘者资格审核表.doc

宁夏中医医院暨中医研究院人才工作领导小组办公室

2018年6月6日