成都高新区知识产权服务中心是主要从事知识产权公共服务平台建设(管理及运营)、知识产权培训、知识产权课题研究、承接政府相关工作的民办非企业单位，成立于2016年7月。现因工作需要，计划招聘专职工作人员4名(合同制)，相关要求如下：

一、招聘范围和对象

凡符合本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体等条件的人员，均可报名。

二、招聘岗位和名额

本次共计招聘工作人员4名。

(一)岗位一：中心副主任 1名

岗位描述：为成都高新区知识产权事业发展建言献策，起相关方案及战略规划等。

任职条件：30岁以上，熟悉知识产权相关政策，懂知识产权运营，文字功底好。同等条件下，中共党员或有政府工作背景者优先。

(二)岗位二：培训部部长1名

岗位描述：充分了解成都高新区企业在知识产权领域的需求，通过座谈会、沙龙、培训会、论坛的形式向企业宣传科技创新体系构成，科技平台建设、科技项目申报、知识产权保护等政策;完成中心领导交办的其他培训工作。

任职条件：35岁以下，全日制本科及以上学历，政治素养好，组织策划能力强。

(三)岗位三：项目部部长1名

岗位描述：产业园区研究、产业研究、产业信息收集、产业政策研究，开展课题研究等。

任职条件：35岁以下，全日制硕士及以上学历，持有C1驾驶证，政治素养、文字功底好。同等条件下，中共党员或有政府工作背景者优先。

(四)岗位四：宣传部部长1名

岗位描述：主要负责微信公众号、平台网站的更新与维护，以及相关活动策划、宣传。

任职条件：35岁以下，全日制本科及以上学历，媒介素养、文字功底好。

三、报名方式

(一)报名时间：2018年3月1日-3月15日。

(二)报名方式：填写附件“报名表”，同时将身份证、学历证明及其他证明材料电子版一并发送至邮箱：623612418@qq.com。

四、下列人员不得报名：

(一)被辞退的原机关、事业单位工作人员;

(二)在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员;

(三)有违纪违法行为，曾受到相关处罚人员。

五、其他注意事项：

报名者须对照本《公告》规定的招聘岗位和招聘条件如实客观填写报名表，并对自己提供的报名内容负责，所提供材料必须齐全且真实有效。在整个招聘过程中，报名者凡有弄虚作假或重复报名等违反本《公告》规定的行为，一经查实，随时取消录用资格，责任由报名者自负。

六、招录程序

1、面试：提交报名表及相关应聘资料后，合则约见。未通过简历筛选者将不再通知;

2、试用：面试后一周内通知进入试用期人员;

3、正式录用：三个月试用期合格者，进入正式录用阶段，签订正式劳动合同。试用期不合格者不予录用。

七、聘用及待遇

待遇面议。

本公告未尽事宜由成都高新区知识产权服务中心负责解释。

联系人：杨老师

电话： 028-68905966

原标题：2018年成都高新区知识产权服务中心公开招聘工作人员公告

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2018年成都高新区知识产权服务中心公开招聘报名表.docx

成都高新区知识产权服务中心

2018年3月1日