资格复审通过后，领取《面试通知》。

3、面试、技能测试

面试采用百分制，不足60分者淘汰，具体面试办法另行制定。面试时间详见《面试通知》。其中北仑广播电视中心的电视节目制作岗位需要进行技能测试，测试成绩不合格者直接淘汰。

总成绩按照笔试成绩、面试成绩4：6的比例合成。其中有技能测试的岗位的面试总成绩由技能测试成绩与面试成绩采取5:5的比例合成。若总成绩相等则以笔试成绩高者排位在前。如笔试成绩仍相同，则增加客观题测试后得分高者排名在前。

(三)体检

在面试合格人员中根据总成绩从高到低按招聘指标1：1的比例确定入围体检人员名单，体检参照公务员招录体检程序和标准执行，期间国家或省市出台新的体检政策，则参照新的体检政策执行。体检不合格或放弃体检的，可酌情予以递补。

(四)考察

在体检合格人员中，根据总成绩从高到低按招聘指标1：1的比例确定入围考察对象。考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)和《关于修订〈浙江省公务员录用考察工作细则(试行)〉有关条款的通知》(浙人社发〔2014〕149号)执行。考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。如出现考察不合格或自愿放弃考察等情况的，可酌情予以递补。

(五)公示、录用

考察结束后，根据考试、考核结果，由招聘工作领导小组确定拟录用人员，按规定程序在“北仑区人力资源和社会保障局网站”上公示7天。公示期满后，无反映问题或反映问题经查不影响录用的，按规定办理录用手续;反映问题经查影响录用的，不予录用，空缺名额可在体检合格人员中按规定程序酌情递补;对所反映问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

报考人员接到录用通知后，必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期不报到的，取消录用资格。

截止公示结束之日，以后因故造成招聘岗位计划空缺的不再递补。

四、注意事项及相关说明

(一)报考人员必须在规定的时间内报名;招录机关进行资格初审时以报考人员最后选定的岗位为准。

(二)报考人员须用第二代身份证号报名;报名与考试使用的身份证必须一致。

(三)报名序号是应聘人员报名确认的重要依据，请妥善保管。

(四)报考人员应对提交的本人信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息而通过报名资格初审的，一经查实，取消考试资格或录用资格。

(五)缴费确认人数不足招考指标数3倍的岗位，酌情核减或取消招考指标。核减或取消的招考指标将在“北仑区人力资源和社会保障局网站”上予以公布。报考该岗位的审核合格人员可在取消招考指标公告后24小时内通过书面委托改报其他符合条件的岗位，传真至招聘办公室，逾期未改报的，视作自动放弃，退回笔试考务费。

(六)本次招聘有关信息将及时在“北仑区人力资源和社会保障局网站”上公布，请随时关注。

(七)《2017年宁波市北仑区(开发区)事业编制工作人员招聘计划》中，要求全日制本科学历的须取得学士学位证书，研究生学历的须取得硕士学位证书，港澳、国外留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，委培生须征得委托培养单位同意;

(八)2018年全日制本科及以上学历毕业生须在2018年9月30日之前取得毕业证书和相应的学位证书;

(九)在2017年9月30日前通过高等教育自学考试、成人高等教育学历考试并取得毕业证书的人员，符合职位资格条件的可以报考。

(十)招聘计划中所涉及的专业类别，参照教育部2012年发布的普通高等学校本科专业目录和2008年发布的研究生专业目录;

(十一)有工作经历要求的，工作时间计算到2017年10月31日。招聘岗位中要求的工作经历是指在各类党政机关、企事业单位和其他经济组织、社会组织和生产一线及农村工作，自谋职业、个体经营的经历。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。