(四)在本次公开招聘中，如应聘人员因自动放弃、体检、考察(政审)、公示结果不合格等原因，造成招聘岗位空缺的，不作顺延递补。

(五)附件一所述与本次《招聘简章》正文等同。

十、纪律与监督

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，接受纪检监察部门和社会各界监督。考试报名工作人员要严格按照《招聘简章》规定的报考条件进行资格审查，严禁擅自放宽报考条件和标准，坚决杜绝弄虚作假、循私舞弊等不良现象的发生。从事招聘工作的人员与考生有回避关系，必须实行公务回避。工作人员如有违法违规或弄虚作假的，一经查实，将按相关规定处理。资格审查贯穿整个招聘过程，考生均应本着实事求是的原则，杜绝弄虚作假。对违反聘用纪律的考生，视情节轻重，分别给予批评教育、取消考试、体检、考察资格、不予聘用或取消聘用等处理。有舞弊等严重违反考试聘用纪律行为的考生，五年内不得参加望谟县各类招聘考试，构成犯罪的，将依法追究刑事责任。

十一、未尽事宜由县招聘工作领导小组决定。相关信息都将在望谟县人民政府网站(http://www.gzwm.gov.cn/ )上发布，请考生密切关注并相互转告，县招聘办不再另行电话通知，若因考生自身原因造成的一切后果由考生本人承担。

十二、本简章由县事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

咨询电话：望谟县人力资源和社会保障局考试中心：0859—4616196

监督电话：望谟县人力资源和社会保障局监察室：0859—4616906

原标题：2017年望谟县公开招聘事业单位新增人员简章

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1、2017年望谟县招聘事业单位新增人员职位一览表

2、2017望谟县年招聘事业单位新增人员报名信息暨加分申请表

3、2017年望谟县招聘事业单位新增人员在档立卡精准贫困户考生证明

4、2017年望谟县招聘事业单位新增人员报考专业参考目录

望谟县招聘领导小组办公室

2017年9月18日