对公示无异议的人员,参加岗前培训后为其办理聘用手续。
七、福利待遇及人员管理
新聘用人员聘期内实行聘用管理,由聘用单位和被聘用人员签订聘用合同,首个聘期为4年(含试用期1年)。聘用人员在试用期间每人每月应发工资标准为2300元,试用期满经考核合格的工资调整为2800元/月(本科学历增加80元),逐年调整工资标准,首个聘期满后考核合格续聘的,工资标准调整为事业单位同类人员转正定级工资标准。其中具有全日制研究生学历并取得硕士学位人员,见习期为一年,聘用后工资参照事业单位同类人员工资标准执行。依法缴纳养老、医疗、失业等社会保险和住房公积金,其中养老保险、失业保险按照城镇企业职工社会保险的有关规定办理缴纳。聘用为专技岗位人员可参加职称评定,参照《河北省流动人员评聘专业技术职务任职资格办法》(冀人发〔1998〕168号)办理。
聘用单位强化对聘用制人员的考核工作,制定专门的考核办法,定期考核,试用期考核不合格者解除聘用合同;聘期考核合格的人员,根据工作需要和本人意愿续聘,续聘的聘期一般为3年,对考核不合格人员解除聘约,合同终止。被聘用人员以正当理由提出解除合同的,履行相关手续后,准予解除合同。被定向招聘到农村学校的教师服务期满4年才能调整出农村教学岗位。
八、其他事项
1.公示后如因拟聘用人员自动放弃聘用的,不再递补人员。
2.考生如有骗取考试资格、伪造证件或在笔试、体检等招聘环节中有舞弊行为的,一经核实,立即取消考试或聘用资格。
3.考生未在规定时间内审核缴费、打印准考证,未在规定时间内参加笔试、面试、体检的,视为自动放弃;被聘用人员按要求及时报到上岗,3天内未报到上岗的,视为自动放弃,后果由本人负责。
4.本次招聘工作接受社会监督,监督电话:022-69388283。
招聘办公室咨询电话022-69388305,69388329,无线座机 15712222830;区教育局咨询电话022-69388456。
原标题:关于公开招聘聘用制工作人员公告
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2017年7月26日
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