2017年4月26日至2017年4月28日(具体以公告为准)

(六)笔试

笔试采取闭卷方式进行，占总成绩40%。

1.笔试时间、地点：以《笔试准考证》(自助打印)注明的时间、地点为准。参加笔试时，必须同时携带准考证和身份证原件。

2.考试内容：教育学、教育心理学、教学教法、教育法律法规、教师职业道德和时事政治等(不指定复习材料)，满分100分。

3.其他：根据招聘计划和笔试成绩，依岗位由高分至低分按1:2比例确定进入面试人员，单一计划招聘人数低于10人(含10人)的，依岗位由高分至低分按1:3比例确定进入面试人员，如遇同一岗位最后一名笔试成绩并列的一同进入面试。

4.公布笔试成绩：考生笔试成绩、进入面试人员名单及《面试通知书》打印时间详见网站公告。

(七)面试

进入面试的考生在网上报名系统自行下载打印面试准考证。面试采取现场试讲(微型课)及问答方式进行，面试时间为10分钟。按专业类别抽签决定面试顺序，专家现场打分，当场公布成绩，满分100分,面试成绩占总成绩60%。

对同岗位面试人员较多的，采取蛇形分组法分组分招聘计划面试。

(八)总成绩计算

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

(九)拟录用人员确定及体检

按照考生综合成绩由高分到低分依岗位按1：1的比例确定进入体检人员。比例内末位考生综合成绩如出现并列，按以下顺序确定进入体检：笔试成绩高者，学历(学位)较高者，具有基层工作经历或基层工作经历较长者。综合成绩、进入体检人员名单及有关事项将于面试结束后通过网站予以公示。

(十)体检

体检委托专业机构组织。体检项目标准按照《公务员体检通用标准(试行)》的有关规定执行，费用自理。

(十一)录用审查

对体检合格者政治思想、道德品质、工作能力和现实表现进行考察。

五、薪酬待遇

对笔试、面试、体检、考察均合格的考生确定为拟派遣人选，在上述网站公布名单并公示7天。对公示反映有严重问题并查实的，取消其派遣资格。公示无异议后，与劳务派遣单位签订正式劳动合同，并派遣至裕华区区属小学，于2017年9月1日正式上岗。

派遣期间待遇为：被派遣教师劳动报酬为每人每月3500元(含劳务派遣管理费、“五险”单位及个人缴纳部分)。考核不合格解除聘用合同。

六、其他有关事项

1.凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃资格;资格审核贯穿招考工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招考条件的，一经查实，取消其被派遣资格，问题严重的要追究责任。

2.考生因体检、考察不合格或本人主动放弃派遣的，按综合成绩由高分到低分依次递补进入体检、考核程序。递补期限有效期为入职后一个月内。超过一个月重新启动公开招聘流程。

3.此次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何单位举办任何形式的培训班。

4.请考生网上报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在招录期间保持手机等通讯设备畅通。

原标题：2017年度公开招聘裕华区公办小学派遣制教师

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2017河北石家庄裕华区派遣制教师招聘职位表.xlsx

河北诺亚人力资源开发有限公司

2017年4月5日