(四) 资格审查

由长寿区人力社保局会同招聘单位主管部门共同对报考人员进行资格审查。资格审查合格者，参加考试招聘的考生按规定缴纳笔试考务费。

(五) 领取《准考证》

在重庆医科大学报名并经资格审查合格的考生当场发给《准考证》;在长寿区人力资源培训考评中心报名并经资格审查合格的考生于2016年12月23日下午14:00-17:00时，凭本人《居民身份证》和缴费收据，在报名处领取《准考证》。逾期未领取者视为自动放弃，后果自负。委托领取须出具委托书、报考人和代办者身份证原件及复印件、缴费收据。

(六) 开考比例

拟招聘岗位人数与实际报名人数比例须达到1:2，未达到规定比例，相应递减拟招聘岗位人数至规定比例;无法递减的，取消招聘。其中，属急需紧缺人才或特殊岗位的，经市人力社保局认定同意后，可适当放宽开考比例。因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报名者，退还其笔试考务费。

五、笔试

参加考试招聘的考生按下列要求参加笔试：

(一) 笔试科目及分值

笔试分为公共科目笔试和专业科目测试。公共科目笔试为《综合基础知识》，其中教育类岗位公共科目为《公共基础知识(教育类)》(其中《综合基础知识》占70%，《教育公共基础知识》占30%)，卫生类(含重庆市医药学校)岗位公共科目为《公共基础知识(卫生类)》(其中《综合基础知识》占70%，《卫生公共基础知识》占30%);专业科目测试内容详见附件2。每科分值100分，总分为200分。

(二) 笔试时间及地点

1.长寿区人民医院、长寿区妇幼保健计划生育服务中心考试招聘岗位的笔试时间、笔试地点详见《准考证》。

2.长寿区其他考试招聘岗位的笔试时间：2016年12月24日上午8:30-12:00时。笔试地点：详见《准考证》。

六、面试

报名参加考核招聘岗位的考生全部进入面试。

报名参加考试招聘岗位的考生按下列要求进入面试：

(一)面试比例及面试人员确定

长寿区教委和长寿区卫生计生委所属事业单位招聘岗位面试比例按1:2确定，其他事业单位招聘岗位面试比例按1:3确定。

面试人选按面试比例，根据公共科目笔试与专业科目测试成绩之和从高到低依次确定，若最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入面试。未达到规定比例的，相应递减拟招聘岗位人数至规定比例(递减后的招聘岗位人数按“实际参加面试人数×面试比例”公式计算，出现小数按四舍五入法处理)，无法递减的，考生进入面试的成绩需达到同一考试科目其他岗位进入面试考生的最低成绩，方可进入面试。经确认自动放弃面试资格者，取消其面试资格，其缺额按报考同一岗位考生公共科目笔试与专业科目测试成绩之和从高到低依次递补。

(二) 面试时间和地点公布

报考长寿区人民医院、长寿区妇幼保健计划生育服务中心招聘岗位的面试时间及面试地点在报名处公布;报考长寿区其他事业单位考试招聘岗位面试时间及面试地点于2016年12月28日上午10:00时后在“重庆市长寿区人力资源和社会保障网”公布。

(三) 面试方式和分值

1.报考长寿区教育事业单位招聘岗位，采用讲课加黑板板书的方式进行面试，讲课占80%、黑板板书占20%;报考长寿区文化委文化馆主持岗位，采用文案策划、现场主持、才艺展示等方式进行面试。

2.报考长寿区其他事业单位招聘岗位，采用结构化方式进行面试。

面试总成绩100分。参加面试的考生，须在规定时间内到指定的面试候考室报到，逾期按自动放弃面试资格处理。面试成绩当场公布，面试成绩未达到60分者，以及未能形成有效竞争的岗位面试成绩未达到70分者，不得确定为体检人选。面试考官对考生面试成绩评定在90分以上或60分以下的，须在评分表中注明原因。考生面试最后成绩在60分以下的，考官组应写出书面材料送长寿区人力社保局备案。

七、考试总成绩的计算(采用百分制计算，并保留两位小数)