报考面向经组织选派服务于温江区“农村中小学特设教师岗位计划”志愿者定向招聘岗位的应聘人员，不再享受政策性加分。报考其它岗位已按规定享受基层服务项目政策性加分考入机关、事业单位的人员再次参加招考的，不再享受同项目加分政策。不按要求提供证明材料或逾期未提供证明材料者，视为自动放弃加分申请，责任由应聘人员本人承担。

6.笔试成绩公布：笔试成绩和进入面试原件校验人员名单于2016年6月25日前在温江公众信息网公布，请应聘人员注意查看。

7.查分申请：根据《四川省人事考试查分规则》规定，本次考试均为客观试题科目，不受理查分申请。缺考笔试科目或笔试成绩为0分的应聘人员，视作自动放弃本次报考资格。

(二)原件校验

1.原件校验通知：根据应聘人员的笔试成绩(含政策性加分)，按照招聘岗位人数与进入原件校验人数1:3的比例，从高分到低分确定原件校验人员名单。进入原件校验人员名单、原件校验时间及地点与笔试成绩同时在温江公众信息网上公布。

2.原件校验方式：应聘人员须提供本人报名时打印的《成都市温江区2016年面向社会公开招聘教师资格审查表》2份，本人笔试《准考证》、本人有效第二代居民身份证原件、报考岗位条件要求的学历学位证书、普通话水平等级证书、教师资格证书等相关证书和证明材料原件和复印件各1套。

2016年应届毕业的普通高等院校学生，还需提供加盖学校鲜章的成绩单和就业推荐表;2016年应届毕业的普通高等院校学生(其他类别的毕业生应在原件校验前取得报考岗位要求的学历学位等相关证书)若原件校验时尚未取得学历学位证书、普通话水平等级证书和教师资格证书的，还需提供加盖学校鲜章的证明材料。

3.原件校验要求：应聘人员提供的信息和材料必须真实完整。逾期未参加原件校验或未提供有关资料不能进行原件校验人员，视为自动放弃。原件校验不合格或逾期未参加原件校验而产生的空缺，按照招聘岗位笔试成绩从高分到低分依次等额递补人员进入原件校验。

4.原件校验合格者领取《面试通知书》。

(三)面试

1.面试时间：具体时间、地点及方式见《面试通知书》。

2.面试开考比例：按照招聘岗位人数与原件校验合格人数1:3的比例确定进入面试人员，达不到1:3比例的，可放宽至1:2。仍然达不到1:2比例或无法调减的，按照《成都市事业单位公开招聘工作人员试行办法(2011年修订稿)》第三十条第(二)款规定办理。

3.面试方式：专业技能测试、解题能力测试、无学生试讲及答辩。

4.面试内容：主要测试应聘人员在教师素养、专业知识、教育理念、教学技能等方面的综合情况。

5.面试成绩：满分为100分。

6.若同岗位应聘人员出现总成绩和面试成绩均相同的情况，则于面试结束后的第2天内进行加试，加试方式为无学生试讲。

7.总成绩公布：考试总成绩(笔试占50%，面试占50%)将于面试结束后5个工作日内在温江公众信息网上公布。总成绩相同的，以面试成绩从高分到低分排序;面试成绩仍相同的，以加试成绩从高分到低分排序(分数折合时有小数点的，四舍五入后保留到小数点后两位)。

七、体检

依据招聘岗位及招聘人数，按照应聘人员总成绩从高分到低分依次等额确定体检人员。若总成绩相同，则按照面试成绩从高分到低分依次等额确定体检人员;若总成绩和面试成绩均相同，则按照加试成绩从高分到低分依次等额确定体检人员。进入体检人员名单及相关事宜，在温江公众信息网公布。

(一)体检标准参照《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》规定执行。体检时间、地点另行通知，体检费用由进入体检人员承担。进入体检人员初次体检不合格的，可在接到结果通知3日内申请复检一次。复检由主考机关和招聘单位主管部门指定到原体检医院以外的医院进行。申请复检人员的体检结果以复检为准。

(二)因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的岗位空缺，按照该岗位已参加面试人员考试总成绩从高分到低分依次等额递补进入体检。若总成绩相同，则按照面试成绩从高分到低分依次等额递补进入体检;若总成绩和面试成绩均相同，则按照加试成绩从高分到低分依次等额递补进入体检。上述递补程序完成后，若仍出现岗位空缺，则不再递补。