八、有关问题说明

1.应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用协议无效。

2.本次招聘的岗位到岗时间为2016年7月，报到时须提供学历、学位证书、报到证等材料。未按时取得学位者或未能按时毕业的，所签聘用协议自动失效。

3.体检不合格者不予聘用。体检参照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》的要求执行。应聘者对体检结果有疑问的，可在得知体检结果的7天内提出复检，复检只能进行一次，以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，取消聘用资格。

4.招聘信息如有变动，将在我校人事处网站及时公布，请应聘者密切关注。

5.此次招聘由我校纪检监察部门全程监督。

原标题：华侨大学2016年公开招聘辅导员启事(2016年3月)

点击下载>>>附件1-4

1：党员身份证明

2：担任主要学生干部的任职证明

3：华侨大学本科专业设置(2016年)

4：华侨大学辅导员招聘评分办法

华侨大学人事处

2016年3月8日