(五)报考人员通过现场报名及经资格初审合格的参加初试，初试合格进入资格复审的报考人员应在规定的地点和时间提交报名人员身份证原件、学历证书原件(2016年应届毕业生可持就业推荐表或学校证明材料报名)、普通话等级证书原件。资格复审地点和时间另行通知。

(六)资格审查贯穿整个公开招聘工作的始终，在公开招聘过程任一环节发现应聘人员资格条件不符合招聘简章要求的，随时取消其应聘资格。

(七)所有职位报名人数与计划招聘人数达不到3:1比例的，该职位招聘计划予以减少或取消。职位招聘计划减少的，报考该职位的考生所报职位不再进行调整;职位招聘计划取消的，由报考该职位的考生本人申请，经工作人员审核同意后，给予改报其他职位;不符合改报条件的，及时办理退费手续。

(八)按有关规定收取考务费100元/人。

(九)准考证发放时间和地点另行通知。

五、考试

考试分初试和复试两个阶段。

初试考试过程全部要求用普通话进行，考试内容为上镜播报，考试时间为5分钟，考试总分为100分，考试成绩按“四舍五入法”计算，保留到小数点后两位数字。初试成绩按从高分到低分以1∶3的比例确定进入资格复审人员。初试成绩同一职位考生名次出现末位并列的，同时进入资格复审，初试成绩不计入总成绩。

复试考试过程全部要求用普通话进行，考试内容为上镜主持和配音，即兴演讲。考试总时间15分钟，考试总分为100分，考试成绩按“四舍五入法”计算，保留到小数点后两位数字。

复试成绩=考生总成绩。

复试成绩同一职位考生名次出现末位并列的，通过加试确定进入下一环节。加试过程全部要求用普通话进行，考试内容为即兴演讲。

此次考试按总成绩从高分到低分以1∶1的比例确定进入体检人员。

考试时间和地点见准考证。

六、体检

考试结束后即进入体检环节。体检必须按规定时间在区事业单位招聘领导小组指定的县(区)级以上医院进行，并出具体检结论，其他体检结论、鉴定一律不予认可。体检标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)及《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)的有关规定执行。

体检根据职位招聘计划数按考试成绩由高到低等额确定体检对象;放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位不予递补。

体检费用由考生自理，体检时间由招聘办另行通知。

七、考察政审

考察政审工作由区事业单位招聘领导小组统一部署，招聘单位具体负责实施。考察政审应当组成考察政审组，考察政审组由两人以上组成。考察政审组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察政审材料、做出政审结论、提出聘用建议意见。

体检合格考生确定为考察政审对象。考察政审内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、计生状况、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察政审时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件，确定其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

在考察政审中有下列情况之一的人员，考察结论为不合格，取消进入下一环节资格：

1、不能坚持党的基本理论和基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;

2、曾因犯罪受过刑事处罚的;

3、曾被开除公职或在机关(含参公)、事业单位被辞退未满5年的;

4、曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的;

5、2016届毕业生截止到2016年9月30日未能提交招聘职位所需资格证明材料的;

6、在各级公务员招录中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考公务员期限内的;