2.公布正式聘用人员。根据省、市“一村一名大学生村官”计划联席会议办公室核定、批复的聘用人员名单，在宣汉县人民政府、组织(人事)部门网站公布。

3.签订聘用合同。组织聘用人员按规定与聘用单位签订聘用合同，办理相关手续，并培训上岗。聘用人员应在规定时限内向单位报到，逾期未报到者视为自动放弃，产生的缺额不再递补，并记入个人诚信档案，3年内取消考核转聘资格。从大学生村官中经考核招聘的乡镇事业单位工作人员，6年内不得调动到本县和其他县级及以上机关事业单位。

六、纪律要求

1.对弄虚作假的报名人员，无论任何时候，一经查证属实，均取消聘用资格。

2.严格考核招聘程序和纪律，坚持“公开、公平、公正”的原则，不准徇私舞弊，违者将按照有关规定严肃处理。

3.监督投诉电话：达州市委组织部：2370834

宣汉县委组织部：5222750

宣汉县人力资源和社会保障局：5233026

本《公告》及未尽事宜，由宣汉县委组织部、宣汉县人力资源和社会保障局负责解释。

原标题：中共宣汉县委组织部 宣汉县人力资源和社会保障局关于从大学生村官中考核招聘乡镇事业单位工作人员的公告

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1.从大学生村干部中考核招聘乡镇事业单位人员登记表

2.从大学生村官中考核招聘乡镇事业单位人员登记表填表说明

中共宣汉县委组织部 宣汉县人力资源和社会保障局

2016年1月7日