2016江苏常熟市卫生计生系统招聘54名高层次人才公告
七、纪律
医疗卫生计生单位公开招聘工作人员是一项严肃的工作,必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招考纪律,严格秉公办事,严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风,一经发现即予严肃查处。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设立监督举报电话:0512-52805319。
八、其它
报名者须对照本简章规定的招聘条件如实申报,在整个招聘过程中,一经发现不符合规定条件的,则取消应聘资格,责任自负。报名者一旦被聘用,须按《聘用通知》规定时间及时报到,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。
九、组织领导
2016年常熟市卫生计生系统公开招聘高层次人才工作由常熟市人力资源和社会保障局、市卫生和计划生育委员会统一组织实施。
原标题:2016年常熟市卫生计生系统公开招聘高层次人才简章
点击下载>>>
2016年常熟市卫生计生系统公开招聘高层次人才岗位表.xls
常熟市人力资源和社会保障局
常熟市卫生和计划生育委员会
2016年1月6日
相关文章
- 2025徐州市云龙区汉风街道残疾人之家管理服务人员岗位招聘1人公告
- 2025南京水利科学研究院招聘17人公告
- 2025南京农业大学科研助理招聘5人公告(六)
- 2025江苏南通市市场监督管理局直属事业单位招聘7人公告
- 2025年南通市市场监督管理局直属事业单位公开招聘工作人员7人公告
- 2025中国水产科学研究院淡水渔业研究中心招聘1人公告
- 2025苏州大学劳务派遣制人员招聘19人公告(第三批)
- 2025苏州工业园区星汇学校行政辅助人员招聘1人公告
- 2025下半年江苏连云港市东海县招聘事业单位人员35人公告
- 2025年东海县下半年公开招聘事业单位工作人员35人公告
- 2025中国药科大学生物医药卓越工程师学院招聘1人公告
- 2025江苏徐州市卫生健康委员会招募行风监督员公告
- 2025南京中医药大学科研助理招聘82人公告
- 2025江苏盐城市亭湖区医疗卫生事业单位招聘40人公告