3.根据笔试成绩按与所报考招聘岗位数1:3的比例从高分到低分确定入闱面试人员(如末位考生成绩并列则一并进入面试)。

4.入闱面试人员名单在国家井冈山经济技术开发区网站上予以公布。

(二)面试

1.面试时间：2015年12月12日

2.面试地点：井开区学校

3.面试采取结构化面试的方式进行，实行百分制，现场评分并当场公布成绩(成绩保留小数点后两位)。主要测试应试者的综合分析、逻辑思维和语言表达等能力。

五、体检、考察与公示

(一)根据笔试和面试的得分总成绩(总成绩并列者，按笔试得分排序)，按照与所报考招聘岗位数1:1的比例从高分到低分确定体检对象，并在国家井冈山经济技术开发区网站上予以公示。体检标准参照公务员录用体检标准。

(二)体检合格者列入考察对象，重点考核其政治表现、道德品质和工作实绩。出现体检或考察不合格及自动放弃者，从入闱面试人员中按总成绩从高分到低分依次替补。

(三)公示。经区党工委研究同意，确定拟聘人选。拟聘人选名单在国家井冈山经济技术开发区网站上进行公示，公示时间为7天。公示结果不影响聘用的，办理相关手续。

六、待遇与保障

(一)招聘人员实行聘任制，按照聘任岗位享受相应的待遇，岗位聘期三年，试用期三个月。

(二)实行绩效工资制，年收入标准7万元左右(其中硕士8万元左右，博士9万元左右)。实际收入按绩效考核办法确定。

(三)聘用期间，按国家相关政策规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。

(四)现行政事业单位在编在岗人员一经聘用，档案调入井冈山经开区，由井冈山经开区实行“封存管理”，比照井冈山经开区原在编在岗人员实行“双轨运行”管理。

(五)非行政事业单位在编在岗人员，档案调入井冈山经开区，由井冈山经开区实行人事代理。

(六)报考人员一经正式聘用，在井冈山经开区服务年限不得少于三周年。

(七)招聘人员的相关管理按照《吉安市人民政府办公室关于印发井冈山经济技术开发区人事制度改革总体方案的通知》实行，可在吉安市人民政府网站上浏览和下载。(http://www.jian.gov.cn/pubinfo/fgwj/)

七、其他

(一)本次公开招聘工作由井冈山经开区不动产登记工作人员公开招聘领导小组组织实施，井冈山经开区纪工委、监察室实行全程监督。

(二)咨询、监督举报电话：

1.报名咨询电话：区国土资源局0796-8403619

区人力资源市场0796-8403500

2.政策咨询电话：区人社局 0796-8404958

3.监督举报电话：区监察室 0796-8406578

原标题：国家井冈山经济技术开发区管理委员会公开招聘工作人员公告

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2015年国家井冈山经济技术开发区管理委员会招聘考试报名表.docx