六、考核

对体检合格的人员进行考核。根据考核结果确定岗位拟聘用人员，并进行公示。

七、聘用与待遇

公示期满，办理有关手续。新聘用人员试用期一年，试用期间的工资福利待遇按国家有关规定执行。试用期满，考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。

此次聘用人员纳入乡镇事业编制管理、财政供给。

本方案由永城市乡镇事业单位公开招聘工作领导组办公室负责解释。

咨询电话：0370-2718516 2718989 2752036

原标题：2015年乡镇事业单位公开招聘工作人员实施方案

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2015年永城市乡镇事业单位招聘岗位一览表

2015年永城市乡镇事业单位招聘报名登记表

永城市乡镇事业单位公开招聘工作领导组

2015年6月26日