2、根据面试总成绩从高分到低分，按照招聘职位人数1:2的比例确定考核人选，由我校组织考核。考核主要考察应聘人员的政治思想和道德品质及与岗位相关的业务能力、工作业绩、岗位匹配度等。同时，我校对进入考核的应聘人员资格条件进行复查。

(四)确定拟聘人员

经学校校长办公会集体研究，综合考试、考核结果择优确定拟聘用人员。

(五)体检

组织拟聘人员在我校医院或县级及以上具有规定资质的医疗机构进行体检(注：体检费用自理)，体检标准参照公务员录用体检标准执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检不合格人员不予以聘用。

(六)公示与聘用

对考试、考核、体检合格的拟聘用人员基本情况和拟聘岗位情况在广西人才网和学校网站进行公示，公示期为7个工作日。公示无异议报自治区编办与人力资源和社会保障厅、自治区机构编制委员会办公室审批聘用。

四、纪律与监督

招聘工作坚持公开、公平、公正原则，接受社会及有关部门监督。在招聘中如有违纪行为，经查实，将按有关规定严肃处理。

招聘咨询电话：0773-5843267，监督举报电话：0773-5843237

备注：本次招聘各环节安排不再电话另行通知，请应聘人员关注广西人才网及我校主页有关招聘事项的通知。

原标题：广西师范大学2015年公开招聘公告(第一批次)

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2015年广西师范大学招聘岗位信息表第一批次

广西师范大学应聘报名登记表

广 西 师 范 大 学

2015年6月24日