考试总成绩=笔试成绩×50%+面试(讲课)成绩×50%。

总成绩相同时，以面试成绩从高到低最终确定进入体检人员。

面试(讲课)教材：

1、小学教师讲课指定教材为五年级上册现行教材(讲课学科原则上按教师资格证上专业为准。如涵盖不到的学科，文科讲语文，理科讲数学);

2、初中教师讲课指定教材为七年级(物理为八年级教材、化学为九年级教材)现行教材;

(四)体检和政审。根据考试总成绩按拟聘用职位1：1的比例从高分到低分确定参加体检、政审人员。体检按《河南省教师资格人员体检标准及办法(试行)》有关规定进行。

政审要严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》进行。

政审主要是对考生的政治表现、学习、工作、廉政情况以及有无违法违纪现象进行审查，同时对考生报名资格条件进行复查。

体检、政审不合格出现职位空缺的，不再递补。

(五)公示与聘用。对通过笔试、面试、体检、政审的人员，按有关规定向社会进行公示，公示时间为7个工作日，经公示无异议的下发聘用通知并签订聘用合同。

(六)报名者凡在规定的时间未参加笔试、面试、体检、政审的，均视为自动放弃招聘资格。

八、纪律和监督

(一)严格实行回避制度。聘用单位负责人员和招聘工作人员在招考过程中，涉及与本人有亲属关系或其他可能影响招聘公正的，应当回避。招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开。

(二)严格招聘纪律。严肃考风考纪，严格按照人事部第6号令《事业单位公开招聘人员暂行规定》组织本次招聘。无论是工作人员还是报考人员，要严格执行招聘教师政策，确保招聘教师质量。笔试和面试严格按照高等教育招生考试有关规定进行组织。严禁在招聘工作中弄虚作假，对替考等其他徇私舞弊人员，一经查实，将按高考违纪的有关规定，除从严处理当事人外，将连带追究相关工作人员的责任。

(三)教师招聘笔试、面试过程参照高考监考的办法，全程录像，阳光操作，接受社会监督。

九、有关情况说明

详情可登录邓州市人民政府门户网站查询。

咨询电话：0377-62287808 62168623 62287819。

十、本方案由市公开招聘工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜由市公开招聘工作领导小组研究决定。

原标题：2015年邓州市公开招聘农村中小学教师公告(第1号)

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招聘工作领导小组办公室

2015年6月1日