5、注意事项：因报考者个人电话通讯故障联系不到或未按通知指定时间参加考试者，取消考试资格。

(二)面试

1、按照招聘岗位人数与应聘人数1：5的比例确定进入面试人选数量，由高分到低分顺序确定面试对象。面试人数如果达不到设定的比例的，按实际符合面试条件的人数进行面试。面试具体时间、地点等事项另行通知。

2、面试人员名单在笔试结束后20个工作日内在中山市人力资源社会保障局门户网站、神湾镇人民政府网站上公布。

3、面试结束后，考试总成绩按下列公式计算：

考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，总成绩合格分数线划定为60分。

五、体检

(一)考试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序，等额确定参加体检人员名单，若同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次。体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，具体体检事项安排另行通知。

(二)体检不合格或体检人选放弃体检的，可依次递补体检人选。

六、考察

(一)体检合格者确定为考察人选，由神湾镇组织人事部门根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》对其考察，并核实其是否符合报考资格条件。

(二)考察不合格的或放弃考察资格的，可依次递补考察人选。

七、公示

考核合格的，确定为拟聘人选，在中山市人力资源和社会保障局网站、中山市神湾镇人民政府网站上公示，公示时间为7个工作日。

八、聘用

公示无异议的，在政策许可范围内办理相关手续，签订聘用合同。

本公告由中山市神湾镇人民政府负责解释。

原标题：中山市神湾镇公开招聘事业单位工作人员公告

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1、中山市神湾镇招聘事业单位工作人员岗位一览表.doc

2.广东省事业单位招聘人员报名表.doc

中山市神湾镇人民政府

2014年11月26日