(4)面试结束后，考试总成绩按下列公式计算：

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩合格分数线划定为60分。

五、体检

(1)考试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序等额确定参加体检人员名单。若同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次。体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，具体体检事项安排另行通知。

(2)体检不合格或体检人选放弃体检的，将依次递补体检人选。

六、考核

(1)体检合格者确定为拟考核人选，由各招聘单位根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》对其考察，并核实其是否符合报考资格条件。

(2)考核不合格的或放弃考核资格的，将依次递补考察人选。

七、公示

考核合格的，确定为拟聘人选并在中山市人社局、中山市文广新局、各招聘单位网站上公示，公示时间为7个工作日。

八、聘用

公示无异议的，在政策许可范围内办理相关手续，由聘用单位与聘用人员签订聘用合同。

本公告由中山市文化广电新闻出版局负责解释。

(原标题：中山市文广新局事业单位公开招聘人员公告)

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1、中山市文广新系统事业单位招聘工作人员岗位一览表.doc

2.广东省事业单位招聘人员报名表.doc

中山市文化广电新闻出版局

2014年10月28日