4. 具有较强的市场敏感性;

5. 具备良好的组织、协调和沟通能力;

6. 对工作压力有较强的承受能力;

7. 具备良好的职业道德和团队协作精神;

8. 有过管理岗位工作经验或大学期间担任主要学生干部者优先。

招聘职位：英文编辑(1名)

(一)岗位职责：

主要负责外语图书的选题开发、编辑加工、营销推广工作

(二)岗位要求：

1. 男性，硕士以上学历，通过英语专业八级及以上;

2. 本科、硕士均为英语及相关专业;

3. 熟悉外语教学、教材编写、外语图书编辑加工、英语翻译等相关工作者优先;

4.具有良好的图书选题策划、文字加工、组织和沟通能力;

5.具备良好的职业道德和团队协作精神，能够经常出差，抗压能力强;

6.勤奋务实，积极进取，抗压能力强，能够经常出差。

招聘职位：行政助理(1名)

(一)岗位职责：协助办公室主任完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。

(二)岗位要求：

1.男性;

2. 本科以上学历，专业不限。

3. 受过管理学、公共关系、文书写作、档案管理基本知识等方面培训优先考虑。

4. 学生干部、党员优先考虑;

5. 熟练使用办公软件，熟练使用操作办公自动化设备;

6. 为人踏实肯干，工作细致认真，谨慎细心，责任心强;

7. 具有很强的人际沟通、协调能力，团队意识强。