2013年贵州六枝特区招聘571名教师
十、纪律监督
招聘工作接受纪检监察部门及社会监督。
招聘工作坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象,对违纪的工作人员给予纪律处分。对违反聘用纪律的报考者,视情节轻重,分别给予批评教育、取消考试、考察和体检资格,不予聘用或取消聘用等处理。其中,有舞弊、代考、代检等严重违反聘用纪律行为的,五年内不得参加特区组织的报名考试。
十一、本次招聘工作未尽事宜,由六枝特区考试聘用工作领导小组研究确定。
咨询电话:0858--5322154联系人:陈 芳
附件:
2.六枝特区2013年面向社会公开招聘教育系统教师报名信息表
六枝特区人力资源和社会保障局
2013年5月23日
相关文章
- 2025贵州毕节纳雍县第二批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才引进实施方案
- 2025遵义湄潭县事业单位选调9人公告
- 2025贵州省农业科学院引进高层次人才工作方案(二)
- 2025贵州黔南州村(社区)干部专项招聘乡镇(街道)事业单位17人公告
- 2025黔西南州面向优秀村(社区)干部专项招聘乡镇(街道)事业单位工作人员
- 2025贵州贵阳贵安村(社区)干部专项招聘乡镇(街道)事业单位8人公告
- 2025贵州黔西南州村(社区)干部专项招聘乡镇(街道)事业单位22人公告
- 2025贵阳贵安面向优秀村(社区)干部专项招聘乡镇(街道)事业单位人员公告
- 2025贵州安顺紫云自治县人民政府办公室招聘青年就业见习人员1人公告
- 2025黔东南州面向优秀村(社区)干部专项招聘乡镇(街道)事业单位人员公告
- 2025毕节市面向优秀村(社区)干部专项招聘乡镇(街道)事业单位人员57人
- 2025贵州遵义市村(社区)干部专项招聘乡镇(街道)事业单位38人公告
- 2025贵州安顺市村(社区)干部 专项招聘乡镇(街道)事业单位10人公告
- 2025六盘水市村(社区)干部专项招聘乡镇(街道)事业单位工作人员公告
就业指南网 www.jiuyezhinan.com
