(4)银行工作经验2年(含)以上，熟悉银行信息系统，具有一定的语言表达能力和较强的文字综合能力。

　　三、招聘程序

　　按照“应聘报名→初选→笔试→面试→背景核查→培训→签订劳动合同”等步骤进行，择优录用。

　　四、报名办法

　　应聘人员可登录吉林银行网站(www.jlbank.com.cn)点击人才招聘栏，按照要求注册登录后，完善简历信息在线申请所报岗位即可。

　　报名截止时间：2013年5月21日

　　五、注意事项

　　(一)应聘人员应对个人填报信息及所提供资料内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格;

　　(二)应聘者个人信息仅用于此次招聘，吉林银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还。

　　(三)请保证提交的联系方式正确无误，并保证通讯畅通。

　　(四)本次招聘的笔试、面试等有关事宜将通过吉林银行网站及应聘者预留电话(短信形式)陆续发布，请注意查看。

　　招聘热线：0431-84999202