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为进一步调整充实中小企业创业基地管理服务中心工作人员，改善人员结构，不断提高服务中心的整体素质，根据工业园区工作实际，特制定本方案。
一、 招聘原则
品德优良，专业知识扎实，能满足部门业务范围内的工作，服从部门安排，履行园区办规章制度，具有良好的职业操守，有团队合作精神和饱满的工作热情，身体健康。
二、 应聘职位及条件
(一)办公室文员
应聘人员专业不限，45周岁以下，全日制大学本科以上学历，两年以上工作经验，有办公室管理工作经验者优先，具有良好的沟通协调能力和文体活动特长，有汽车驾驶证，限男性。
(二)规划建设部工程技术人员
所需专业为测绘或工民建专业，全日制本科以上学历，能熟练使用办公软件和CAD绘图软件，有两年以上测绘或工民建专业工作经验，具有中级工程师以上职称的优先，有汽车驾驶证。
(三)发展经济部规划设计人员
所需专业为城市规划专业，45周岁以下，全日制本科以上学历，具有2年以上工作经验，能熟练使用CAD、photoshop等设计软件，有汽车驾驶证。
(四)招商部工作人员
所需专业为工商管理类专业，45周岁以下，全日制本科以上学历，性别不限，有两年以上企业管理岗位工作经验者，熟悉工业经济知识，能熟练使用各种常用办公软件，有一定的公文写作能力，有汽车驾驶证。
三、 薪酬待遇
(一)大学本科学历的工作人员，试用期为2个月，正式录用后签订2年劳动合同，工资待遇为3000元/月(包含5项基本保险费缴纳)。
(二)具有工程类中级工程师职称的工作人员，试用期为2个月，正式录用后签订2年劳动合同，工资待遇为3500元/月(包含5项基本保险费缴纳)。
(三)具有工程类高级工程师职称的工作人员，试用期为2个月，正式录用后签订2年劳动合同，工资待遇为4000元/月(包含5项基本保险费缴纳)。
(四)对于在试用期内表现特别优秀的应聘人员，工资待遇面议。
四、 工资支付方式
从园区办建设经费中支付。
五、 招聘方式
通过网上招聘、个人推荐等方式，招聘信息将在柳州市人才网上发布。由园区管委会组织面试。
鱼峰区中小企业创业基地管理服务中心
2012年9月19日
