根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)等文件精神，襄阳市信访局所属事业单位单位面向社会公开招聘3名工作人员。现将有关事项公告如下： 

　　一、招聘对象、单位、岗位及资格条件 

　　(一)本次招聘的具体单位、岗位及资格条件详见《2022年度襄阳市信访局所属事业单位公开招聘工作人员岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。 

　　(二)对岗位条件相关问题可咨询招聘单位，联系方式见《2022年度襄阳信访局所属事业单位公开招聘工作人员主管部门、招聘单位、纪检监督联系电话表》(附件2)。 

　　二、报考条件 

　　(一)基本条件 

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、遵守国家法律、法规，享有公民的政治权利;

　　3、具有良好的品行，愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守事业单位工作纪律;

　　4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件;

　　5、取得国家承认的岗位条件要求的学历;

　　6、具有应聘岗位要求的其他条件。

　　(二)以下人员不能报考 

　　1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

　　2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

　　3.在读全日制普通高校非应届毕业生;

　　4.现役军人;

　　5.聘用后即构成回避关系人员;

　　6.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。 

　　三、报名 

　　(一)报名时间：2022年7月6日9:00至7月12日17:00。

　　报名窗口于2022年7月12日17:00准时关闭。届时，审核未通过的报考人员，将无法修改、提交个人信息。因此，请尽量将报名、补充资料等操作提前，不要在临近窗口关闭时操作，避免报名失败。

　　(二)报名方式：登录襄阳人事考试网(http://www.xyrsks.cn)→“考试报名”→“襄阳市人事考试网上操作系统”→“襄阳市人事考试院公众服务系统”→“注册”→“襄阳信访局所属事业单位公开招聘考试”→“账号登录”，按提示填写相关信息并完成报名流程。本次招聘考试的报名、缴费、打印准考证、成绩查询等，均通过襄阳人事考试网进行。 

　　(三)报名要求 

　　1.应聘人员应仔细阅读《公告》、《岗位表》等内容，熟悉相关要求，对需要填写的每一项内容要认真考虑，慎重填报，严肃对待。 

　　2.应聘人员应如实填写有关信息，诚信报考。报考人员要对照《岗位表》的条件要求填写和提供材料，并对填报和提供的信息真实性、准确性负责，如应聘人员报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的一切后果由应聘人员承担。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的，经招聘工作任一环节查实，均取消应聘资格或聘用资格。 

　　3.相关时间节点的确定:(1)年龄计算的截止日期为2022年6月30日(如年龄要求35周岁及以下，即为1986年6月30日及以后出生，以此类推)。具体年龄要求请见《岗位表》。(2)毕业时间以毕业证填写的时间为准。 

　　4.国外学历毕业生应当于资格复审时向招聘单位提供学位和教育部门学历认证材料，未按时提交相关证明材料的，视为自动放弃。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。

　　(四)报名技术事项指南 

　　1.由于需要填写的注册及报名信息较为详细，为了确保报名资料提交成功，加快报名速度，建议报考人员在网上报名前，先将需要填写的内容用记事本编辑录入。在网上填写报名表时，将已准备好的资料一一粘贴到表中即可。