一、单位简介
(一)江西省文化和旅游研究院隶属于江西省文化和旅游厅,为正处级公益一类财政全额拨款事业单位,主要承担艺术研究、艺术创作、艺术档案管理、艺术基金服务等职责。
(二)江西省文物考古研究院隶属于江西省文化和旅游厅,为正处级公益一类财政全额拨款事业单位,主要承担文物考古发掘和研究阐释工作。
二、招聘岗位
招聘单位 | 岗位名称 | 岗位类别 | 招聘 人数 | 岗位条件 |
江西省文化和旅游研究院 | 旅游研究岗 | 专技岗 | 1 | 旅游管理(120203、1254)专业;研究生学历、硕士学位;年龄35周岁以下。 |
经济产业研究岗1 | 专技岗 | 1 | 人口、资源与环境经济学(020106),国民经济学(020201),产业经济学(020205),旅游管理(120203、1254)专业;研究生学历、硕士学位;年龄35周岁以下。 | |
经济产业研究岗2 | 专技岗 | 2 | 旅游管理(120203、1254)、国民经济学(020201)、产业经济学(020205)专业;研究生学历、硕士学位;年龄35周岁以下;限应届毕业生报考。 | |
省文物考古研究院 | 文物保护岗 | 专技岗 | 1 | 科学技术史(0712)、文物保护(065104)专业;研究生学历、硕士学位;年龄35周岁以下;限应届毕业生报考。 |
考古发掘岗1 | 专技岗 | 1 | 考古学类(0601)、文物与博物馆类(0651)、古生物学与地层学(070903)专业;研究生学历、硕士学位;年龄35周岁以下;限应届毕业生报考。该岗位需长期野外工作,适宜男性。 | |
考古发掘岗2 | 专技岗 | 4 | 考古学类(0601)、考古学(065101)、古生物学与地层学(070903)专业;研究生学历、硕士学位;年龄35周岁以下。该岗位需长期野外工作,适宜男性。 | |
合计 | 10 |
三、报考条件
(一)报考人员须具备下列条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律,拥护中国共产党的领导和社会主义制度;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具有岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件;
5.具备岗位所需要的其他条件。
(二)不得报考的情形
1.因犯罪受过刑事处罚的人员;
2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;
3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员;
4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
6.现役军人;
7.在读的普通高校全日制非2023届毕业生;
8.根据《事业单位人事管理回避规定》,考生不得报考应聘后构成回避关系的岗位;
9.有服务期要求且在服务期内的机关事业单位正式在编人员;
10.法律法规规定的其他情形。
四、报考注意事项
1.国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证。
2.以上岗位条件中“年龄35周岁以下”是指1987年8月1日以后出生。
3.以上岗位条件中的学科专业按照教育部印发的《研究生学科专业目录》《专业学位授予和人才培养目录》设置,专业名称后括号中的数字为学科专业代码。
4.应聘人员请注意区分学硕、专硕代码,不得报考所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择招聘专业中相近专业报考,所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致。并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须毕业院校的教务处或研究生院盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置的说明等材料。除专业目录有列出培养方向的专业外,毕业证上的其他专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据。
5.限高校应届毕业生报考的岗位,报考人员须为通过全国统一的高考、普通高校专升本考试或研究生入学考试,在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科研机构就读,且就读期间人事关系(个人人事档案、工资关系)和组织关系转入就读院校或科研机构,于2023年8月31日前毕业的2023届普通高校毕业生(特殊学制的按教育部门相关规定执行)。除2023届普通高校毕业生外,择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生(即:国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位,档案、组织关系等仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。
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