2018年湖北省恩施州事业单位招聘109人公告已发布，报名时间：2018年10月15日至10月19日。就业指南网助考生顺利通过考试。

为满足我州事业单位对高层次人才和急需紧缺人才的需求，促进社会公益事业发展，根据国务院《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)及有关规定，结合全州事业单位使用编制计划，拟面向社会进行本年度第二次公开专项招聘事业单位专业技术人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘单位及岗位计划

全州共53家事业单位80个岗位面向社会公开招聘109人。其中：

(一)州直属4家事业单位15个岗位招聘19人;

(二)利川市7家事业单位9个岗位招聘11人;

(三)建始县4家事业单位7个岗位招聘8人;

(四)巴东县7家事业单位8个岗位招聘26人;

(五)宣恩县3家事业单位5个岗位招聘6人;

(六)咸丰县15家事业单位16个岗位招聘18人;

(七)来凤县7家事业单位11个岗位招聘11人;

(八)鹤峰县6家事业单位9个岗位招聘10人。

详细岗位计划见附件《恩施州2018年第二次公开专项招聘事业单位人员岗位计划表》。

二、报考资格条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律，品行良好;

3.具备岗位所需专业知识和业务能力;

4.适应岗位要求的身体条件;

具有以下情形之一的人员不得参加本次公开专项招聘：

1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

2.在人事考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

3.2018年7月31日以后仍在籍的全日制学生;

4.现役军人;

5.州内机关事业单位人员未按人事管理权限征得用人单位同意报考的或者辞职未满1周年及以上的;

6.聘用后即构成回避关系的人员。《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)规定：“事业单位公开招聘人员实行回避制度。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得报考和应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。”

7.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。

(二)岗位条件：

详细见附件《恩施州2018年第二次公开专项招聘事业单位人员岗位计划表》各岗位具体要求。

三、招聘程序

(一)考生报名

请考生在报名期间登录湖北省人事考试网(http://www.hbsrsksy.cn/)，在网上报名系统进行报名。报名分“网上填报资料”→“报考资格初审”→“打印报名表”三个步骤。报名中如有疑问，请与各县市人社局或者岗位计划表中的相应联系人联系。请考生按以下程序和时间安排在网上报名：

1、填报信息(时间：2018年10月15日8:30至10月19日17:30)。考生进入报名系统后根据系统提示填写有关内容，点击“确定”保存报名信息，等待县市人社部门或州直招聘单位进行报考资格初审。网上报名填报资料须注意以下事项：

(1)考生应如实填写有关信息，诚信报考。网上报名系统推荐使用IE8及以上版本浏览器进行报名操作。考生要对照《恩施州2018年第二次公开专项招聘事业单位人员岗位计划表》“岗位条件”要求，对填报和提供的信息真实性、准确性负责。如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由考生本人承担。凡提供虚假报考材料的，测试时一经核实，取消报名资格或聘用资格，并记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案。考生报名后须按要求参加应聘，确因特殊情况不能参加的，需向用人单位提出书面申请同意后，方可放弃。无故放弃应聘的，将记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案。