为进一步弘扬工匠精神，浓厚“劳动光荣,技能宝贵,创造伟大”的社会氛围，拓宽高技能人才队伍职业发展通道，引导更多青年投身技能、热爱技能、崇尚技能，根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，我市决定面向高技能人才公开招聘事业编制人员8名,现就有关事项公告如下：

　　一、招聘单位简介

　　慈溪，因治南有溪，东汉董黯“母慈子孝”而得名，地处东海之滨、杭州湾南岸，东靠宁波，西临杭州，北接上海，是长江三角洲环杭州湾地区南翼重要的工商名城，也是连结沪、杭、甬的“黄金节点”，随着通苏嘉甬铁路启动建设，慈溪将加速融入沪、杭、甬、苏半小时经济圈。慈溪是“全国文明城市”，近年来经济总量稳居浙江省县市首位，综合竞争力居全国百强县市第四，2022年慈溪全市地区生产总值突破2500亿元，8次荣膺“中国最具幸福感城市”，跻身全国Ⅱ型大城市行列。

　　二、招聘原则和办法

　　招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过考试、体检和考察等程序面向高技能人才公开招聘事业编制工作人员。

　　三、招聘对象基本条件

　　（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；

　　（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；

　　（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技能要求；

　　（四）具有适应岗位要求的身体条件；

　　（五）具备岗位所需的其他条件。

　　四、招聘单位、岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件

　　各招聘岗位的应聘条件详见《慈溪市面向高技能人才公开招聘事业单位工作人员计划汇总表》（附件1）。

　　五、招聘办法和步骤

　　（一）报名与资格审查

　　1.网上报名

　　时间：2023年11月24日9:00至11月26日16:00。

　　报考者登录宁波市考试网上报名系统(https://bm.nbrc.com.cn/)，选择进入“宁波市面向高技能人才公开招聘工作人员”，在仔细阅读相关公告信息后，按要求输入个人信息，严格按照招聘所设条件进行报名，每位报考者只能选报一个单位一个职位，填报过程中请认真填写报考信息。逾期不再受理注册及报名。

　　2.资格初审

　　时间：2023年11月27日9:00至11月29日16:00。

　　此期间，招聘单位将对应聘人员的报考资格进行初审，应聘人员提供个人信息必须真实有效。初审期间系统不对考生开放。

　　3.查询并再次报名

　　时间：2023年11月30日9:00-16:00。

　　已报名人员登录报名系统查询资格初审结果。通过者不能再报考其他职位;未通过的可再次报名并接受资格初审。

　　在规定的报名时间内，同一岗位符合报考条件的通过人数和招聘计划数比例不足3：1的，将核减该岗位拟招聘计划数或取消该岗位招聘（同一岗位招聘指标为数个的，相应核减招聘指标；招聘指标为1个的予以取消），报考取消招聘岗位的考生不再改报其他岗位。核减或取消的招聘计划在慈溪市人民政府网站予以公布。

　　4.下载并打印准考证

　　时间：2023年12月7日9:00至12月9日9:30。

　　已报名并通过资格审核的人员，在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统(https://bm.nbrc.com.cn/)，选择进入“宁波市面向高技能人才公开招聘工作人员”，登录系统，下载打印准考证。

　　（二）考试

　　1.技能测试

　　技能测试初定12月9日，具体时间、地点以准考证为准。报考人员须同时携带准考证和身份证件，按准考证上记载的时间和地点参加技能测试，缺一不得入场。

　　职业院校实习指导教师岗位采取技能测试+试讲的方式进行。其余岗位采取技能测试+面试的方式进行。

　　技能测试主要考察专业知识或动手能力。满分为100分，不足60分者淘汰。技能测试结束后，根据技能测试成绩从高分到低分按1：3比例确定资格复审对象（与入围最后一名成绩并列者一并列入，不足比例的按实际人数进入面试）。