根据工作需要，经乡党委政府研究，决定面向社会公开考试招聘村干部，特制定本招考简章。

一、工作原则

招考工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招考人数

6名。

三、招聘人员性质及待遇

(一)招聘人员性质：合同制(一年一聘)。

(二)招聘人员待遇：按村干部副职待遇执行，并按规定缴纳养老保险。

四、报考条件

1、仁怀市户籍;

2、拥护党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律法规,勤奋敬业，品行端正;

3、年龄在19周岁至35周岁(1978年8月2日至1994年8月2日出生);

4、具有高中及以上文化程度;

5、具有正常的履职身体条件。

以下人员不得报考：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或受过劳动教养的人员;

2、曾被开除公职或被辞退的人员;

3、违反国家计划生育政策的人员。

五、招考程序及时间安排

招考工作经笔试、面试、考察政审、体检、公示等程序后择优录用。

(一)报名

1、报名方式：现场报名。

2、报名时间：2013年8月6日至8月9日。

3、报名地点：高大坪乡党政办。

4、联系人：郭建华

联系电话：0852—2390038 15085448649。

报名所需材料(提供原件审查，上交复印件)：

1、有效二代身份证和户口簿;

2、毕业证(应届毕业生提交学校出具的学历证明);

3、近期一寸白底免冠照片3张;

4、户籍所在地公安部门出具的无不良记录证明;

5、户籍所在地计生部门出具的无违反计划生育政策证明(未婚的出具未婚证明)。

报名可由他人持相关证件代为报名。

报名人数与招聘计划数比例须达到2:1及以上方可开考，若达不到2:1，将调减招聘计划数直至达到2:1。

(二)笔试

笔试方式：闭卷考试。

笔试时间：2013年8月24日上午9:00—11:00。

笔试地点：见准考证。

准考证领取时间及地点：考生凭有效二代身份证于2013年8月20日-8月22日到高大坪乡党政办领取。

考生凭准考证和有效二代身份证参加考试。

笔试采用百分制计算。笔试内容为：职业道德、行政管理基础知识、法律基础知识、公文写作、农业知识、基本国情等。

(三)面试

面试成绩按百分制计算。根据笔试成绩由高到低，按实际参加笔试人数与招聘计划数2:1的比例确定面试人员，若实际参加面试人数与招聘计划数小于等于1:1的，调减招聘计划数直至大于1:1。

面试时间、地点另行通知。

(四)成绩计算

考生总成绩按笔试成绩占60%，面试成绩占40%计算总分，考生总成绩出现并列且处招聘计划名额末位的，笔试成绩高的考生进入下一环节，若笔试成绩仍相同的，以主观题成绩高的考生进入下一环节。

(五)考察政审

根据应聘人员总成绩由高到低确定考察政审对象进行考察。

(六)体检

考察政审合格人员由我乡组织集中体检。

(七)公示录用

经笔试、面试、考察政审、体检合格的，按相关规定进行公示，接受社会监督。

公示期满无异议的，正式录用人员持本人身份证到乡党政办报到办理相关手续。报到时间另行通知。

六、其他事项

本招考简章未尽事宜由高大坪乡招考工作领导小组负责解释。

附件：高大坪乡2013年公开考试招聘村干部报名信息表.doc

高大坪乡人民政府

2013年8月2日