3.因考察对象放弃或考察不合格出现引进岗位缺额的不再递补。

　　七、公示与聘用

　　（一）对考察合格人员进行公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，按照有关规定办理相关手续。公示有异议的，经查实后取消聘用资格，出现的缺额不再递补。

　　（二）引进人员实行试用期制度。试用期满合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用资格。

　　八、其它事项

　　（一）本次公开引进有关事项在指定网站公布，请应聘人员及时关注，逾期不按有关通知要求执行的考生，视为自动弃权。

　　（二）为确保公开引进工作的公平、公正，相关单位和部门要严格执行保密、回避等纪律，并主动接受纪检监察部门和社会的监督。

　　（三）本次公开引进不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　咨询电话（工作日上午8：00-12:00，下午15:00-18:00）：

　　濮阳技师学院：0393-2077555

　　市人力资源和社会保障局:0393-6665589

　　纪检监督电话（工作日上午8：00-12:00，下午15:00-18:00）：

　　濮阳技师学院纪检监督电话：0393-2077581

　　驻市人力资源和社会保障局纪检监察组：0393-6662917

　　附件：1.2022年濮阳技师学院公开引进高层次和急需紧缺人才岗位信息表

　　2.2022年濮阳技师学院公开引进高层次和急需紧缺人才报名表

　　濮阳技师学院

　　公开引进高层次和急需紧缺人才领导小组办公室

　　2022年9月24日