综合成绩的计算按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成。

(五)体检和考察。按照应聘人员综合成绩从高到低的顺序，等额确定参加体检和考察的人选。其中，实际参加面试人数与该岗位计划招聘数的比例低于3?1的，应聘人员面试成绩应当达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，方可确定为体检和考察人选。

1.体检。参照公务员录用体检标准及操作手册等组织实施体检。

2.考察。按照新时代好干部标准，根据招聘岗位地资格条件和要求开展聘用前考察工作。考察组深入考察对象所在学校，采取个别谈话、审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法进行考察，根据需要也可以进行延伸考察。考察对象在所报考单位主管机关及所属单位有近亲属关系的，需要主动报告。

体检或者考察不合格的，根据考试综合成绩从高到低的顺序进行递补。

(六)公示。根据考试综合成绩、体检结果和考察情况等择优确定拟聘用人员，并在人力资源社会保障部“中央和国家机关事业单位公开招聘服务平台”和中国长安网网站进行公示。公示期为7个工作日。

(七)聘用。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，经报有关部门备案审核同意后，按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否办理聘用手续。

新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、其他事项

1.本次公开招聘相关信息均在中国长安网网站发布，请及时关注，并保持通讯工具畅通。

2.应聘人员提交的报名材料及信息应当真实、准确、完整。伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的，在考试考察过程中作弊的，或者有其他违反公开招聘纪律行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

报名咨询电话：010-66529988转1406

监督举报电话：010-83079328

本招聘公告由中央政法委员会干部局负责解释。

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长安杂志社2024年度公开招聘岗位信息表

原标题：长安杂志社2024年度公开招聘工作人员公告

文章来源：http://www.cpta.com.cn/notice/1691.html