根据工作安排和事业发展需要，决定面向社会公开招聘博物馆馆长1名，现将相关招聘事项公告如下：

　　一、招考职位及职数

　　建德市博物馆馆长1名

　　二、招考条件及要求

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.政治品格过硬，业务素质精良，品行端正，综合能力较强，具备履职的身体素质。

　　3.身体健康，年龄在40周岁(含)以下(1980年4月6日以后出生)，具有高级以上职称的可将年龄放宽至45周岁以下(1975年4月6日以后出生)。

　　4.全日制本科及以上学历，历史学、考古学、文物与博物馆学等相关专业。

　　5.具有8年及以上工作经历，其中相关工作经历满3年;985、211学校毕业的或者具有研究生学历的，具有5年及以上工作经历，其中相关工作经历满2年。

　　具有下列情形之一的，不得参加公开招考：

　　1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

　　2.受处分期间或者处分影响期内的;

　　3.法律、法规规定的其他情形。

　　四、报名及资格审核

　　1.报名时间：2020年4月6日-2020年4月30日

　　2.报名方式：采取网络邮箱报名。

　　3.资格复审需提供的材料：

　　(1)《建德市公开招聘博物馆馆长报名信息表》(附件);

　　(2)本人身份证原件及复印件;

　　(3)近期免冠2寸彩色照片2张;

　　(4)毕业证、学位证原件及复印件。

　　(5)相关工作经历的证明材料(社保缴费记录等)

　　报名人员需提供上述(1)、(2)、(4)、(5)材料的扫描件并打包发至478984804@qq.com邮箱进行报名。报名截止时间以邮件发送时间为准。网络资格审核通过后方能进入招考程序。面试前须提供相应材料原件察验。

　　五、网络和现场两轮面试

　　1、网络面试

　　网络面试通过网络视频采用半结构化面试形式进行，重点了解考生的能力素质、专业素质和岗位匹配度，进行量化赋分，面试满分为100分，合格分数为60分，从面试合格人员中从高分到低分确定10名考生入围第二轮现场面试对象。

　　2、现场面试

　　现场面试视疫情情况发展确定时间、地点，现场面试重新计分，面试满分为100分，合格分数为60分，面试不合格的，不列入体检、考察对象。

　　六、体检和考察

　　现场面试结束以后，从现场面试合格人员中从高分到低分确定6名考生入围体检对象。

　　体检工作参照人社部、原卫生部、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发<公务员录用体检特殊标准(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕82号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。

　　体检时间、地点另行通知。报考人员未按规定时间、地点参加体检的，视作自动放弃体检资格。体检合格人数少于招聘职位人数的，可在面试合格人员中按成绩从高分到低分依次递补体检对象。

　　在体检合格人员中，按面试成绩从高分到低分确定3名考生为考察对象。考察阶段将对考生报考资格、报名材料原件等进行进一步核实、确认。若有放弃考察的，或在考察中发现有不合格、不符合招聘条件的，在体检合格人员和面试合格人员中依次递补。

　　七、公示和聘用

　　根据考察情况，确定1名拟录用人员，在建德人事人才网上公示7个工作日，期满后无异议的，按规定程序办理聘用手续。

　　在办理聘用手续前放弃聘用资格的，或者办理聘用手续后3个月内放弃聘用的，按面试成绩从高分到低分依次递补并办理相关手续。

　　八、福利和待遇

　　1.采用年薪制，年收入30万元(税前)。

　　2.任期采用聘任制，与单位主管部门签订聘用协议，三年一聘(其中试用期6个月)。

　　3.按规定享受建德市人才引进有关住房、奖励等相关优惠政策。

　　九、其他事项