4.报名要求

　　①报名人员所填报名登记表内容和提供的证件资料必须真实有效且符合岗位所需条件，否则取消报名或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　②每名应聘人员在本此招聘中只能报考一个岗位。

　　③请应聘人员保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

　　④请应聘人员经常关注三亚中心医院网站(网址：http://www.hndsrmyy.com/)上所发布的信息，因本人不及时关注网站公告而发生的相关程序性问题，责任自负。

　　(三)资格审查

　　资格审查工作贯穿于公开招聘的全过程,由招聘工作领导小组负责对应聘人员的资格进行审查。公开招聘岗位招聘人数与应聘该岗位经资格初审符合条件人数比例要达到1:3方可开考，达不到该比例的，相应核减该岗位招聘人数直至取消该岗位的招聘，或根据实际情况，对紧缺专业或层次要求高、难以形成竞争的岗位，由招聘领导小组研究同意，报市卫生健康委员会批准，可适当降低或不设开考比例或相应递减招聘计划数;考核招聘岗位招聘人数与应聘该岗位经资格初审符合条件人数比例按规定不受比例限制。

　　资格审查后，符合报考条件的应聘人员名单及有关事项通知将在三亚中心医院网站公布。

　　(四)组织考试

　　1.公开招聘

　　公开招聘综合成绩实行百分制，笔试成绩占60%、面试成绩占40%，按笔试成绩、面试成绩所占比例计算出综合成绩。各部分成绩按“四舍五入”法折算精确到小数点后两位。

　　(1)笔试

　　笔试采取闭卷方式进行。笔试成绩实行百分制，由招聘工作领导小组依考生笔试成绩综合情况确定笔试合格分数线，笔试合格分数线原则上不低于参加笔试人员的笔试平均分。

　　笔试成绩、笔试合格分数线及拟入围面试资格复审人选在三亚中心医院网站公布。

　　拟入围面试资格复审人选从笔试成绩达到合格分数线人员中，按1:3的比例确定，末位同分者一同入围拟入围面试资格复审人选。达不到面试比例的岗位，按达到笔试合格分数线的实际人数确定拟入围面试资格复审人选。

　　(2)资格复审

　　拟入围面试资格复审人选公布后，考生应提供相关证明材料的原件及复印件进行资格复审，不能按照招聘岗位资格条件要求提供相关证明材料原件的，或经资格复审不符合报名资格条件及自愿放弃面试的，将取消面试人选资格，经招聘工作领导小组同意后，在报考同一岗位笔试成绩达到合格分数线以上的应聘人员中，按笔试成绩从高分到低分依次递补。自愿放弃的，需提交自愿放弃声明书，声明书中应明确放弃的应聘岗位、放弃原因等，由本人签名。

　　本次招聘，实行诚信报名制度,报考人员要仔细阅读招聘公告及《三亚中心医院“海南自贸港面向全球招聘人才”岗位职数表》等，根据个人情况报考符合条件的岗位，并按要求真实、全面、准确填写相关信息。报名登记表所填写内容和提供的证书、资料必须真实有效且符合岗位要求(如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任由报考人员自负)，如经查实为弄虚作假、不符合报考条件等违反招聘规定的，取消其应聘或聘用资格。

　　资格复审时间、地点及有关事项和通过资格复审入围面试人员名单及面试有关事项在三亚中心医院网站公布。

　　(3)面试

　　面试采取结构化面试方式进行，面试成绩实行百分制，面试合格分数线为60分，面试成绩在面试现场当场公布。

　　综合成绩排名、入围体检人员名单及体检有关事项在三亚中心医院网站上公布。

　　2.考核招聘

　　采取面试和技能考核方式，实行百分制，面试成绩占50%，技能考核成绩占50%，按所占比例计算出综合成绩，面试合格分数线为60分。考核小组成员评分平均值保留小数点后两位。面试时间、地点及有关事项在三亚中心医院网站上公布。