(3)留学回国人员需提供驻外大使馆出具的《留学回国人员证明》及教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。

　　4.笔试结束后3个工作日内将参加资格复审的应聘人员名单发布在“师资队伍-教辅招聘”栏目。资格复审不合格的，取消面试资格，并在笔试合格人员中从高分到低分依次递补人员参加资格复审，合格者进入面试环节。

　　5.符合条件的报考人数少于招聘人数3倍的，将相应核减招聘岗位数或取消招聘岗位，并在学校主页“师资队伍-教辅招聘”栏目发布公告，同时通知被取消招聘岗位的应聘人员。

　　6.面试按照苏州科技大学人事处制定的面试办法执行。面试办法在苏州科技大学网站公布。

　　(二)考试及复审时间

　　笔试时间：2020年5月12日下午2：00(暂定)

　　资格复审时间：2020年5月17日-19日(暂定)

　　面试时间：另行通知

　　若因疫情影响，笔试时间、资格复审时间和面试时间及地点有变化，学校会至少提前一周公布，请应聘人员及时关注苏州科技大学主页“师资队伍-教辅招聘”栏目公布的相关信息。

　　四、考试成绩与聘用

　　1.笔试成绩及其排名将在“师资队伍-教辅招聘”栏目(网址同上)公布，应聘人员可凭准考证号查询。进入面试人员的名单将在同栏目(网址同上)公示。面试成绩采用百分制计分，面试成绩当场通知应聘人员。拟录用人员的面试合格分数线为60分。

　　2.考试总成绩按笔试占30%、面试占70%的比例计核，并按岗位排序。如出现总成绩同分的情况，排序以面试成绩较高者为优先;如笔试成绩、面试成绩均同分，采用面试加试确定排序。

　　3.学校招聘工作领导小组按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定拟录用人员名单，并研究确定一次性递补人员名单。由学校对上述人员进行组织考察，考察不合格者，不予录用。拟录用人员参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》进行体检。如因体检不合格或其他原因出现招聘岗位空缺时，补录体检合格的一次性递补人员。

　　4.拟录用人员及一次性递补人员名单经学校校长办公会审定后，在校园网人才需求栏目(网址同上)公示7天。

　　5.对经公示无异议的拟录用人员，学校与其签订聘用合同，并办理有关聘用手续。聘用人员实行12个月试用期，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。

　　6.本次公开招聘拟聘用人员须在2020年9月1日前办理报到手续，逾期未报到者取消录用资格。应聘人员办理报到手续时必须提供研究生毕业证书及学位证书(留学回国人员还必须提供驻外大使馆出具的《留学回国人员证明》及教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》)，否则取消录用资格。

　　五、招聘政策及其它相关事宜咨询

　　学校人事处负责此次招聘的咨询工作。

　　咨询电话：0512-68090233，0512-68092996

　　联系人：白老师、王老师

　　六、招聘工作监督

　　学校纪委(监察专员办)对此次招聘进行监督。

　　监督电话：0512-69379061

　　联系人：蔡老师

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　　苏州科技大学公开招聘工作人员岗位表.xls

　　苏州科技大学公开招聘工作人员报名表.doc

　　苏州科技大学公开招聘工作人员报名信息采集表.xls

　　苏州科技大学人事处

　　2020年3月27日