为加大优秀青年人才引进力度,建设一支来源广泛、数量充足、结构合理、素质优良的党政后备人才队伍。经研究,决定公开选调一批品学兼优、发展急需的高校应届毕业生。现将有关事项公告如下:
一、选调范围及对象
高等院校、科研院所全日制应届博士、硕士研究生毕业生;
一流大学建设高校全日制应届大学本科及以上毕业生。
选调对象不含定向、委培、独立学院、专升本、非统招或在职攻读学历学位的学生。
二、选调名额
20名,其中男、女生原则上各占一半。
三、选调条件
选调对象除应当具备《公务员法》和《事业单位人事管理条例》规定的基本条件外,还须符合下列条件:
1、思想政治素质好,事业心责任感强,志愿到基层工作,专业水平较高,有较强的组织协调和语言文字表达能力。
2、如期毕业并取得教育部认可的相应学历、学位证书,要求2020年8月31日前取得相应的学历、学位证书(博士研究生可放宽至2020年12月31日)。
3、优先选调中文、法律、新闻、金融、城市规划和建设、经济管理、公共管理、社会治理、互联网、物联网、智能装备、安全工程、食品安全、环保等领域的专业人才。
4、大学本科生年龄一般不超过25周岁(即1995年8月1日以后出生),硕士研究生年龄一般不超过28周岁(即1992年8月1日以后出生),博士研究生年龄一般不超过31周岁(即1989年8月1日以后出生)。
5、具有适应岗位要求的身体条件和其他条件。
6、具备下列条件之一者,同等条件下优先选调:
(1)中共党员(含预备党员);
(2)院系以上学生会、团委中层以上干部;
(3)院系二等奖学金以上或两次三等奖学金以上获得者;
(4)院系以上“三好学生”或“优秀学生干部”;
(5)有专著出版或有论文在国家级杂志发表,或参与和专业相关的课题研究且有一定的社会实践经验的。
四、选调程序
1、报名与初审。报名人员可登陆港闸党建网(网址:http://www.ntgzdj.gov.cn)下载《报名登记表》和《报名信息汇总表》(见附件,内附电子版照片:近期正面免冠35*45mm蓝底证件照,JPG格式,大小在20KB以内),填写完后,将上述材料与其他报名材料(身份证、《毕业生双向选择就业推荐表》、学习成绩单、各阶段学历学位、职称、奖励、院系党组织出具的学生干部任职证明及其相关证书、工作成果及发表的文章等复印件),以电子邮件方式[邮件名:2020年港闸区优秀青年人才选调+姓名+院校+专业+学历]发送至邮箱:ntgz5100@163.com。报名时间:2019年12月10日—2020年2月29日。报名结束后,按照报名人员专业匹配度、学生干部经历、表彰奖励情况等有关选调条件对报名人员进行初审。
2、初试与复审。对通过初审的报名人员进行初试,初试采取面谈或面试的方式进行,时间和地点另行通知。初试时,进行资格复审,报名人员须提供报名材料原件,未能完整提供的或提供虚假信息的,视为复审不通过。
通过初试与复审,按一定比例确定进入综合能力考评人员名单。
3、综合能力考评。采取一定形式对通过初试人员进行综合能力考评与适岗评价,考评时间和地点另行通知。
4、确定人选。根据初试和综合能力考评结果研究确定拟选调人选。
5、体检考察。对拟选调人选进行体检。体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检合格的确定为考察人选,考察按公务员录用有关标准和要求进行。
6、公示与聘用。对通过体检和考察的拟选调人选进行公示,时间5个工作日。公示无异议的,凭学历、学位证书原件办理聘用手续。体检、考察和公示期间有不适宜选调情形或主动放弃的,可依次递补。
五、培养管理
1、选调人员纳入财政全额拨款事业编制,由组织、人社部门跟踪管理。
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