为加大我区紧缺人才引进力度,优化全区青年干部人才队伍结构,加快打造镇江经济技术开发区(镇江新区)“宜创、宜居、宜业、宜家、宜游”的人才聚集之地,经研究决定,面向社会公开招聘开发区雇员40名,具体如下:
一、招聘条件
(一)岗位01-11应具有下列条件:
1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,具有正常履行岗位职责必备的身体条件和规定的具体资格条件。
2.国内“双一流”建设高校(世界一流大学建设高校42所,世界一流学科建设高校95所,名单见附件1)应届或往届全日制本科及以上学历学位的毕业生;国(境)外世界知名大学(ARWU、THE、U.S.News、QS世界大学排名最新榜单前200名,名单见附件1)硕士及以上学位的毕业生,最高学位为中外合作办学外方学位的除外,本科阶段须取得全日制普通高校〔含国(境)外〕本科学历及学位证书;博士研究生可不受以上毕业院校限制。
3.年龄一般不超过32周岁(1987年1月1日及以后出生)。
(二)岗位12应具有下列条件:
1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,具有正常履行岗位职责必备的身体条件和规定的具体资格条件,能适应经常出差或长期驻外;
2.具有全日制本科及以上学历学位;
3.年龄在30周岁(1989年12月31日)到40周岁(1979年1月1日)之间,详见岗位表;
4.专业不限,具有2年及以上招商工作经历,熟悉新能源、新材料、航空航天、生命健康、智能制造及新一代信息及技术等相关产业及产业链;
5.具有以下情形之一的,年龄可适当放宽,并在同等条件下优先考虑:①拥有优良招商人脉资源或海外招商资源的;②具有“双一流”高校教育或海外留学背景、熟练运用一门外语,能够与外商流利交流、独立商务谈判;③具有国内园区招商实绩的;④具有海外工作经历、跨国公司、世界500强等外企工作经历或具有北京、上海、深圳等地工作经历的;⑤具有材料工程类、能源动力类、生物工程类、机械工程类、电子信息类、航空航天工程等相关专业。
二、招聘人数及岗位
管委会职能部门及下属事业单位30名、招商专员10名。具体见下表:
岗位 代码 | 单位 | 岗位名称 | 人数 | 专 业 |
01 | 纪工委 监察工委 | 纪检监察 工作人员 | 1 | 计算机(大类)类 |
02 | 社会矛盾纠纷 调处中心 | 工作人员 | 1 | 法律类 |
03 | 经济发展局 | 金融和产业发展科/ 商务和服务业科/投资促进科工作人员 | 4 | 经济类、工商管理类、建筑工程类 |
04 | 科学技术和 信息化局 | 综合科/区域创新科/工业发展科工作人员 | 3 | 经济类、电子信息类、统计类、材料工程类、机械工程类 |
05 | 财政局 | 综合业务科/企业科/财政所工作人员 | 4 | 财务财会类、审计类 |
06 | 城乡建设局 | 规划科工作人员 | 1 | 城建规划类、建筑工程类 |
07 | 国家大学科技园管理办公室 | 经济发展部 工作人员 | 1 | 经济类、商务贸易类、工商管理类 |
08 | 新材料产业园管理办公室 | 安全环保部 工作人员 | 4 | 法律类、统计类、安全生产类、化学工程类、环境保护类 |
09 | 航空航天产业园管理办公室 | 经济发展部/项目服务部工作人员 | 3 | 法律类、中文文秘类、经济类 |
10 | 新能源产业园管理办公室 | 综合发展部科员 | 1 | 工商管理类、经济类、能源动力类、化学工程类 |
11 | 其他 | 工作人员 | 7 | 经济类、法律类 |
12 | 招商中心 | 招商专员 | 10 | 不限 |
合计 | 40 |
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