根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》的有关规定，经县政府同意，市人力资源和社会保障局核准，决定招聘事业单位工作人员163名。现公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，通过考试、体检、考察等程序，面向社会公开招聘。

　　二、招聘岗位和数量

　　共招聘事业单位工作人员163名。其中，面向社会公开招聘县直事业单位工作人员61名、面向清丰户籍人员公开招聘乡镇事业单位工作人员68名(每乡镇4个名额)、面向清丰县户籍且符合退役安置政策的退役士兵定向招聘34名(每乡镇两个名额)。具体招聘岗位、数量见附件1《2019年清丰县公开招聘事业单位工作人员岗位一览表》

　　三、招聘条件和要求

　　(一)具有下列资格条件的人员可以报考：

　　1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，热爱本职工作;

　　2、报考县直事业单位和乡镇事业单位工作人员岗位的需18周岁以上、35周岁以下(1984年11月至2001年11月期间出生);报考乡镇事业单位工作人员定向招聘岗位的需18周岁以上、45周岁以下(1974年11月至2001年11月期间出生);

　　3、学历要求：见附件1《2019年清丰县公开招聘事业单位工作人员岗位一览表》;

　　4、身体健康，能胜任本职工作;

　　5、在编在职人员需经工作单位及其主管部门同意方可报考(公告发布前，已办理完毕辞职审批手续且未在其它单位入编的属无编人员，已提出辞职申请但未在人社或编制部门办结审批手续的在本次招聘中视为在编在职人员)。

　　(二)有下列情形之一的，不得报考：

　　1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

　　2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;

　　3、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的，5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘的;

　　4、拒绝、逃避服兵役人员;

　　5、清丰县机关事业单位在编在职人员;

　　6、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的。

　　四、招聘程序和方法

　　(一)发布公告

　　招聘公告及相关招聘信息在濮阳市人力资源和社会保障局网(www.hapy.hrss.gov.cn)、濮阳市人事考试网(www.pysrsks.com)、清丰县人民政府网(www.qingfeng.gov.cn)发布。

　　(二)报名

　　本次公开招聘采取网上报名方式进行。

　　报名时间：2019年11月18日09：00至11月20日17：00。

　　网上报名网址：濮阳市人事考试网(www.pysrsks.com)。

　　报名程序：

　　1、提交申请。报考人员登录濮阳市人事考试网，进入“2019年清丰县公开招聘事业单位工作人员”网上报名系统，按要求提交个人报考信息资料，上传本人近期免冠正面证件电子照片。上传照片时，必须使用报名系统提供的专用照片处理工具对照片进行处理。要求原照片必须为单色(红、蓝或白色)背景，正面免冠近期1寸或2寸证件照，jpg或jpeg格式，字节大于30kb,宽高像素大于220×300，照片清晰，禁止缩放后使用。

　　报考人员只能选择一个岗位报名。按照附件1设置的岗位进行网上报名，报名申请被接受后，将向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费、打印准考证等事项的重要依据，请务必牢记并妥善保管。

　　2、资格初审。招聘单位负责网上报名申请的相关信息进行网上初审，并提出初审意见。资格初审时间：2019年11月18日09：00至11月21日10：00。

　　报考人员在资格初审期间登录濮阳市人事考试网，查询是否通过了资格初审。对初审意见有异议的，应及时与审查单位联系。报考资料不全或电子照片不符合要求的，应按要求补充或更换，并及时提交。

　　通过资格初审的人员，不能再报考其他岗位。未进行或未通过资格初审的人员，报名期间可以改报其他岗位，报名结束后不能再改报其他岗位。