为了更好的选拔人才，根据市委办公厅、市政府办公厅《关于转发〈江苏省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》(宁委办发〔2011〕83号)文件精神，经南京市人力资源和社会保障局核准，南京市卫生健康委员会所属10家事业单位面向社会公开招聘215名高层次人才(其中编内200名，编外15名)。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　本次招聘相关信息在南京市人力资源和社会保障局网(http://rsj.nanjing.gov.cn)、南京市卫生健康委员会网(http://wjw.nanjing.gov.cn)以及各招聘单位网站上发布，具体的招聘单位、岗位、数量、资格条件等详见《南京市卫健委所属事业单位2019年公开招聘高层次人才岗位信息表》(以下简称《岗位信息表》)。

　　二、招聘条件

　　(一)应聘人员应具备以下条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;坚持四项基本原则，拥护中国共产党的路线、方针、政策;

　　2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公;

　　3、适应岗位要求的身体条件;

　　4、年龄在40周岁以下(1978年10月31日(含)以后出生);具有高级职称的，年龄在45周岁以下(1973年10月31日(含)以后出生)，特别优秀的年龄可再适当放宽。有工作经历要求的，时间计算的截止日期为2019年10月31日;

　　5、具备《岗位信息表》中要求的其他资格条件;

　　6、取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按苏人社发〔2012〕418号文件的有关规定执行。

　　(二)有下列情形之一的，不得应聘：

　　1、现役军人，普通高校在读非应届毕业生;

　　2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　3、应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的;

　　4、国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

　　三、招聘程序

　　(一)报名与资格审查

　　1、报名时间：本公告为2019年10月至12月招聘公告，所有招聘岗位自公告发布之日起接受报名，各招聘单位根据各岗位报名情况，确定考核人选，适时启动考核程序(一般公告发布10个工作日后即可启动)。市卫健委在相关网站发布招聘进度、岗位空缺和调整情况(岗位招满即止，本次招聘报名有效期截至2019年12月31日)。

　　2、报名方式：现场报名与网上报名相结合。

　　(1)现场报名人员，须携带以下材料到各招聘单位报名点(具体地址、咨询电话详见岗位信息表)进行资格审核：本人有效居民身份证、学历、学位证书、英语等级证书、职称证明及获奖证书、工作经历证明，论文目录及科研成果，2019年毕业生须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》，留学归国人员须出具教育部中国留学服务中心的学历认证，以上均需原件及复印件。

　　(2)网上报名人员，请使用本人邮箱将上述材料扫描件发至各招聘单位邮箱(详见岗位信息表)，邮件以“考生姓名+报考单位+岗位”命名。中介机构、猎头公司等社会求职平台发送的邮件将不予接收。网上报名初审通过后，相关人员须按招聘单位要求于规定时间内携带报名材料原件到招聘单位报名点现场确认。

　　本次招聘不设开考比例。通过资格审核者取得考核资格，考核人员名单，将在各招聘单位网站上公布，请应聘人员保持联系方式畅通并及时关注招聘单位网站。

　　3、有关要求

　　(1)《岗位信息表》招聘对象中的“应往届毕业生”，是指普通高等学校2017年、2018年、2019年毕业未就业人员;“应届毕业生”是指2019年毕业未就业人员(须于12月31日前取得岗位要求的毕业证书和学位证书)