(2)笔试
其他岗位笔试委托浙江省人事考试办公室组织,具体安排以准考证为准。
时间、地点:2019年11月9日(全天),杭州市内。
科目:《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》。
笔试成绩预计可于11月22日前从浙江人事考试网上查询。
(3)初试后,根据成绩从高分到低分,按1:5的比例确定各岗位入围面试人员名单。缺考其中任何科目或环节者不能入围面试。
初试最低合格分数线为60分。低于该成绩者,不能进入下一环节。
2、复试
复试为结构化面试。考前安排资格复审,相关安排另行在浙江经济职业技术学院人事处网站通知。
面试主要考查综合素质、专业素质、岗位匹配性等。
面试最低合格分数线为60分。低于该成绩者,不能进入下一环节。
(三)体检、考察
考试完毕,根据确定的办法计算总成绩,各岗位从高分到低分按1:1比例确定各岗位体检、考核对象。
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行。
考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。
(四)公示、聘用
经体检、考核均合格的人员,招聘单位确定为拟聘人员,并在网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,招聘单位按规定办理进人和聘用手续。
(五)其他
应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考核中出现不合格者,招聘单位研究决定是否安排人员递补,需要递补的,各岗位均根据考试总成绩从高分到低分依次进行。
四、纪律、监督
(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布,供应聘者查询和社会监督:
1、招聘单位网站:浙江经济职业技术学院人事处(http://rsc.zjtie.edu.cn,“公开招聘专栏”);
2、主管部门网站:浙江省机电集团有限公司(http://www.zjmegroup.cn/,“人才招聘专栏”);
3、浙江省人力资源社会保障网(http://www.zjhrss.gov.cn,专题专栏/事业(省属国企)公开招聘)。
招聘过程相关信息一般仅在招聘单位网站公布,请应聘者自行留意。
(二)对应聘违纪违规行为的认定和处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。
(三)对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映,以便及时研究处理:
监督电话:0571-87855238(浙江省机电集团有限公司组织<人力资源>部)
五、联系方式
学院地址:浙江省杭州市下沙高教园区学正街66号人事处(邮编:310018)
联系人:李老师、施老师联系电话:0571-86928020
网站报名技术支持:吴老师联系电话:0571-86928190
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2019年9月30日
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