材料不齐备、非原件材料的,不予受理。未在规定时间提交材料的,视为放弃加分资格,不予加分。
(4)加分公示
加分结果将于2019年9月 18日前在德阳人事考试网作7天加分公示,公示内容包括岗位编码、招聘单位、姓名、性别、出生年月、人员类别、服务范围、折前年限加分、折前受奖加分、折前总加分。公示期间接受反映,举报者以真实姓名反映问题提供证据线索。
五、考试及资格审查
本次考试采用笔试加面试方式进行。笔试成绩(含加分)和面试成绩按6:4的比例计入总成绩(百分制)。
本次考试成绩计算方式为:
笔试成绩=公共笔试分数×30%+专项笔试分数×30%+政策性加分×60%
注:专项笔试分为卫生岗位专项笔试、综合类岗位专项笔试
面试成绩=面试分数×40%
考试总成绩=公共笔试分数×30%+专项笔试分数×30%+加分×60%+面试分数×40%
(一)笔试
1.笔试时间:2019年9月28日上午
2.笔试地点:见准考证。笔试时考生持本人有效身份证、笔试准考证原件,按时到德阳城区指定地点参加笔试。
3.笔试科目
卫生类2科:公共笔试和卫生岗位专项笔试
综合类2科:公共笔试和综合类岗位专项笔试
4.笔试内容
公共笔试:马克思列宁主义和毛泽东思想基本理论,习近平新时代中国特色社会主义思想理论体系,中国共产党历史,经济、社会、历史、时事、道德、文化、民族、宗教、科技知识,法学、法律、法规知识,世情、国情、省情、市情及发展战略,公共行政管理知识,机关事业单位知识等。
卫生类岗位专项笔试:人体解剖学,组织学,生理学,病理学,病理生理学,诊断学,循证医学,药理学,中医药,基本药物制度,生物化学,医学微生物学,人体寄生虫学,医学免疫学,传染病防治,血液管理,母婴保健,卫生应急,事故处理,侵权责任,医学心理学,医学伦理学,职业道德,职业能力,医疗卫生执业,医疗机构管理等。
综合类岗位专项笔试:机关公文理论、技法、处理等;计算机基础,操作系统,网络,文字处理,电子表格,演示文稿,网页制作,多媒体,安全维护等。
5.笔试成绩生成、最低线划定。笔试后生成笔试成绩并划定笔试最低线。卫生、综合类这2条笔试最低线,分别为全市卫生、综合类这2类岗位2科笔试分数均大于0考生的平均笔试成绩的70%。
6.笔试排名规则。各岗位按考生人数与招聘名额3:1,将达到笔试最低线考生按笔试成绩从高到低排名,确定正取资格初审考生;各岗位此时若不足3:1,则达线考生全进初审;最末名次考生并列,则该名次全进初审。笔试成绩未达到笔试最低线的取消初审资格。
7.笔试成绩查询。一是考生登录德阳人事考试网,点击成绩查询,选择《2019年德阳市事业单位公开考试招聘人才笔试成绩》查询笔试成绩:岗位编码、地区、主管部门、招聘单位、姓名、性别、出生年月、笔试准考证号、折前公共笔试分数、折前专项笔试分数、折前加分、笔试成绩、本岗位笔试名次、是否正取初审;二是考生查阅《2019年德阳市事业单位公开考试招聘人才笔试成绩和资格审查公告》可获悉全部正取初审考生笔试成绩情况及资格审查相关事宜。阅卷采用自动化分数处理系统,原则上不接受考生查分申请;因缺考、违纪、零分等特殊情况申请查分,在分数公布之日起5个工作日内本人带身份证到德阳市人事考试中心申请。
(二)资格审查
根据《2019年德阳市事业单位公开考试招聘人才笔试成绩和资格审查公告》要求,考生按时到当地指定地点参加面试资格审查,招聘单位、主管部门核实其身份并按相应条件初审,当地人社局复审,合格后交费,当场发面试准考证,确定进入面试考生。
各岗位产生缺额,正取初审外若还有达到笔试最低线考生,则按照笔试成绩从高分到低分依次等额确定递补人员,递补工作仅进行二次。各次递补最末名次考生并列,则该名次全进初审。递补人员未在规定时间参加资格审查或因联系电话不畅通导致不能递补参加资格审查的,视为自动放弃,责任自负。
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