(7)报考岗位要求的英语、计算机等相关证书的原件、复印件一份;
(8)学信网(教育部)中国高等教育学历查询,下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》一份和学位网查询的学位查询结果一份。
持有香港、澳门、台湾和国外院校毕业证书的人员,需具有教育部门的学历认证及我国驻外使领馆的证明材料。
(三)面试
教师岗位面试形式为结构化面谈、试讲,考察应聘人员的专业知识水平和业务素质能力(含板书)。
面试成绩满分为100分,及格线为60分,达不到及格线的不予聘用。
试题由市级专业考试机构统一命制。
面试时间:以面试准考证为准。
进入面试人员未按照规定时间、地点参加资格复审和未按照规定参加面试的,视为自动放弃面试资格。
报考人员应按照笔试、面试准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和身份证(二代),缺少任一证件的报考人员不得参加考试。
面试结束3天后,参加面试的考生,可到河北区教育局查看公示或登录报名网站查询总成绩及体检通知。
考试总成绩的计算方法具体为:总成绩=笔试×40%+面试×60%。
总成绩并列的,笔试成绩高者作为进入体检和考察的最终人选。
在笔试、面试过程中,报考人员缺少任一科目考试的,视为自动放弃进入下一环节资格。
七、体检和考察
(一)体检
面试结束后,以考试总成绩由高到低排序,按各岗位招聘人数与进入体检人数1:1的比例,确定参加体检人员的名单。
体检的项目、标准,在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前,参照公务员录用体检标准和规程执行。
非组织原因,未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员,视为自动放弃。因报考人员体检未合格或自动放弃体检的,招聘单位可根据工作需要,经批准后,从该职位报考人员中按总成绩由高到低依次递补。
(二)考察
考察由招聘单位或其上级主管部门组织实施。考察内容包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复审。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的,不予聘用。
八、公示
对拟聘用人员将在北方人才网、河北区人民政府网统一进行公示。公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、报名序号、毕业院校或工作单位,公示期为7个工作日。
九、纪律与监督
(一)2019年天津市河北区教育系统公开招聘工作主动接受社会和上级监督,保证招聘工作的公开、公平、公正。
(二)河北区教育系统公开招聘工作人员实行回避制度。招聘单位的领导和负责招聘工作的人员在办理招聘事项时,涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的情况,实行回避。
(三)对提供虚假材料、考试作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员,视情节轻重给予取消考试或应聘资格;对违反招聘规定的受聘人员,一经查实,应当解除聘用合同,予以清退。
(四)咨询、监督电话
招聘咨询电话:022-26288256
网络咨询电话:022-28013603
监督电话:022-26217738
咨询时间:工作日8:30-11:3014:00-17:00
本次事业单位公开招聘考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关,敬请广大报考人员提高警惕。
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2019年河北区教育系统事业单位公开招聘工作人员计划.xls
河北区教育局
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