2019年湖北省恩施职业技术学院招聘事业单位48人公告已公布，招聘报名时间：2019年4月25日至5月5日截止;报名方式：网上报名，以下是公告详情：

为满足恩施职业技术学院用人需求，根据国务院《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于做好2019年专项公开招聘事业单位人员工作的通知》(恩施州人社函〔2019〕25号)等有关规定，我校拟面向社会专项公开招聘事业单位工作人员48名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

1、岗位名称：教师。

2、岗位类别：专业技术岗位。

3、岗位等级：专业技术13级。(符合高校教师系列，专业技术中级和初级岗位聘用条件者，可聘用到相应岗位。)

4、招聘范围：全社会。

5、招聘人数：48人。

二、报考资格条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律，品行良好;

3、具备岗位所需专业知识和业务能力;

4、适应岗位要求的身体条件;

5、岗位所需的其他条件。

具有以下情形之一的人员不得参加本次专项公开招聘：

1、涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

2、在人事考试中被认定有严重违纪违规行为、尚在禁考期内的人员;

3、2019年7月31日以后仍在籍的全日制学生;

4、曾因犯罪受过刑事处罚或被劳动教养的;

5、现役军人;

6、州内机关事业单位人员未按人事管理权限征得用人单位同意报考的;

7、聘用后即构成回避关系的人员。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)规定，凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，应聘人员不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

8、法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。

(二)具体条件：

1、年龄：博士研究生年龄放宽到45周岁及以下(1973年1月1日及以后出生);硕士研究生35周岁及以下(1983年1月1日及以后出生)，要求有社会工作经历的放宽到40周岁及以下(1978年1月1日及以后出生);本科毕业生30周岁及以下(1988年1月1日及以后出生)，要求有社会工作经历的放宽到35周岁及以下(1983年1月1日及以后出生)。

2、学历学位：取得普通高校全日制本科及以上学历和相应学位。报名所需学历学位须于2019年7月31日前提供。国外、境外留学人员须于2019年7月31日前提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证证书。应届毕业生提供《高校毕业生就业推荐表》原件及复印件1份和学校盖章的成绩单。对到期未能按要求取得相应证件的考生，视为自动放弃。

3、专业工作经历：要求两年及以上工作经历的，时间计算至2019年5月31日止。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等经历不作为报考岗位的工作经历。

三、招聘方法及程序

(一)发布公告。恩施州人社局发布公告，我校官网进行转载。

(二)考生报名及资格审查。

1、报名时间：2019年4月25日至5月5日。

2、报名方式：网上报名，不接受现场报名。

3、报名时应一次性提供完整以下资料，请对个人发送的文件以岗位代码+姓名+专业命名，并以压缩文件的方式发送到eszyrsc@126.com邮箱：

(1)《恩施职院专项公开招聘事业单位工作人员报名表》1份(见附件2);

(2)扫描或拍照：身份证、毕业证、学位证、工作经历证明(聘用合同、工资证明、单位证明)及其他需要证明的材料各1份。

4、资格初审：

网上审核：我校人事处负责对报名人员进行资格审查，并将审查结果通知本人。考生报考资格审查贯穿招聘工作始终。在任何环节和阶段一经发现不符合职位报考条件的均取消考试资格或者聘用资格。

5、资格复审：考生本人提供以上资料原件及复印件于2019年5月9日-5月10日17：00前到恩施市学院路122号恩施职业技术学院行政楼401-403室进行审核。