2019年惠州市中医医院招聘聘用人员公告

　　因业务发展需要，我院拟面向社会公开招聘48名工作人员。公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采用公开考试、择优聘用的办法招聘工作人员。

　　二、招聘岗位(见附件1)

　　三、薪酬待遇

　　不占用事业单位人员编制，执行我院聘用人员及聘用见习人员规定的薪酬待遇。

　　四、招聘程序、办法

　　(一)报名

　　1.报名条件：

　　(1)思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强。身体健康，能胜任应聘岗位的工作。

　　(2)学历、资历、年龄及专业要求详见附件1。年龄、工作时间计算截止至2019年3月31日止。

　　(3)符合计划生育政策规定(由工作、人事劳动关系挂靠单位或户口所在地出具没有违反计划生育证明)。

　　(4)涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或不符合招聘条件的人员，不接受其报名。

　　2.报名方式：2019年4月26日前接受网上报名。网上报名人员需将《惠州市中医医院公开招聘聘用人员报名表》(附件 2)及《2019年惠州市中医医院公开招聘聘用人员报名一览表》(附件3)，以电子邮件(以“应聘职位代码及专业+姓名”为主题)发送至惠州市中医医院人事科公开招聘专用电子邮箱：rsk2189982@163.com。

　　3、资格审查

　　资格审查时间：2019年5月6日至2019年5月8日，上午8：30—11：30、下午2：30—5：00。

　　资格审查地点：惠州市中医医院东江新城院区10楼会议室

　　报名人员网上报名的同时，须按照公告公布的报名条件和要求，携带内地居民身份证、毕业证书、学位证书(应届毕业生提供就业推荐表或成绩单)、资格证书、执业证书、聘书、合同书、计划生育证明及其他有关证明材料(所有证件均要求原件及复印件)，以及《惠州市中医医院公开招聘聘用人员报名表》(附件2)到惠州市中医医院人事科办理现场资格审查，证件原件验证后立即退还本人。

　　每位报名者只可报考一个职位，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名提交的报考申请材料必须真实、准确。提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格和成绩，已签的聘用协议无效，必要时追究个人法律和经济责任。

　　(二)考试

　　考试分为两个阶段：第一阶段为笔试，第二阶段为面试。

　　1.笔试

　　笔试采取闭卷方式进行，笔试成绩按100分计算。笔试成绩占考试总成绩的60%。笔试内容：相关专业知识;职位代码为“B005-B007”的岗位笔试内容为公共基础知识。

　　笔试时间、地点另行通知，以医院官网公告为准。

　　考生对自己的笔试分数有疑问的，可以在分数公布之日起3个工作日内，在省人民政府人力资源行政部门的门户网站上下载并填写《考生查分登记表》，送惠州市中医医院人事科申请查分。每个考生只能申请查分一次。

　　分数核查的范围限于：主观题卷面有无漏评，分数的计算、合分、登分是否有误的;客观题答题卡作答而无考试成绩的;有违纪、违规、异常记录的。

　　参加笔试的考生，按笔试成绩从高分到低分排列，按招聘职位拟录用人数1：3的比例确定面试人选。笔试成绩相同时，视为该岗位面试并列。面试人选出现空缺的，再另行决定是否同一岗位按笔试成绩从高分到低分依次递补人选。

　　2、面试

　　面试成绩按100分计算。面试成绩占考试总成绩的40%。面试采用当场评分、当场统计的方式，并在现场向考生宣布面试成绩。面试成绩不合格者，将不予聘用。

　　面试评委由9人共同组成。

　　面试时间另行通知，以医院官网公告为准。

　　面试地点：惠州市中医医院东江新城院区8楼会议室。

　　3、考生凭身份证和准考证按规定时间到考试地点签到候考，未按时签到或中途擅离考场视为放弃考试。