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2018年11月浙江杭州市西湖区教育局所属事业单位招聘教师272人公告
2018-11-08 22:38:44 作者:admin 来源: 所在地区:浙江 浏览次数:0

杭州市西湖区教育局所属杭州市西湖高级中学等事业单位,因工作需要公开招聘教师272名。根据杭州市《关于贯彻落实国家人事部<事业单位公开招聘人员暂行规定>的实施办法》(杭人政[2006]5号),现将有关事项公告如下:

一、招聘单位和岗位

参加本次招聘单位均为财政补助事业单位,招聘录用的人员列入事业编制。各招聘单位、岗位、人数、条件及其他情况详见《杭州市西湖区教育局所属事业单位2018年11月直接考核招聘计划》(附件1,以下简称《招聘计划》)

二、招聘范围和对象

本次招聘面向以下两类人员:

(一)2019届应届毕业生

1.应届研究生,指全日制普通高校应届研究生毕业并具有硕士及以上学位的人员;

2.全国重点大学校级及以上优秀毕业生或校级及以上优秀学生(团)干部,或综合(专业)成绩排名前30%的毕业生;

3.浙江省内普通高校的师范类校级及以上优秀毕业生或省级优秀学生(团)干部,或综合(专业)成绩排名前20%的毕业生;

4.普通高校的师范类省级优秀毕业生或省级优秀学生(团)干部,或综合(专业)成绩排名前10%的毕业生;

5.浙江省教育厅签约的免费师范生。

(二)在职教师

1.全国和省级知名校长;

2.具有全国模范教师、全国优秀教师、全国优秀教育工作者、全国优秀班主任、省功勋教师、省特级教师等荣誉或具有正高级职称的在职教师;

3.具有省优秀教师、省春蚕奖、省教坛新秀等荣誉的在职教师或具有副高职称的在职教师;

4.具有地市级教坛新秀、优秀教师等荣誉的浙江省范围内在职在编教师;

5.具有县区级教坛新秀、优秀教师等荣誉的杭州市范围内在职在编教师;

各个岗位的具体招聘范围和对象详见《招聘计划》

三、招聘条件

除符合上述招聘对象范围外,应聘人员还必须符合下列条件:

1.遵纪守法,热爱教育事业,具有良好的社会公德和职业道德。

2.具有适应岗位要求的身体条件。

3.年龄要求在35周岁以下(1983年7月1日及以后出生),具有高级职称的年龄可放宽到45周岁以下(1973年7月1日及以后出生),全国和省级知名校长、省特级教师等荣誉的在职教师可适当放宽。

4.具有适用的教师资格证(应届毕业生暂不作要求);

5.应聘语文教师普通话水平要求二级甲等及以上,应聘其他教师要求二级乙等及以上(对应届毕业生暂不作要求)。

6.具有岗位要求的学历及专业、专业技术职称和资历。

7.具备招聘岗位要求的其他条件,详见《招聘计划》。

四、报名

(一)本次招聘报名采取网上报名和现场确认方式进行

1.网上报名

时间:公告之日至2018年11月20日下午4:00止。应聘者将报名表和报名材料扫描件上传至招聘单位电子邮箱,联系方式见《杭州市西湖区教育局所属事业单位2018年11月直接考核招聘教师计划》(附件1),所需材料见《报名所需材料清单》(附件2)。此时间段内,应聘者和招聘单位之间可相互联系沟通,了解相关情况。

2.现场确认

已完成网上报名的应聘者于2018年11月8日或2018年11月20日(上午9:00—11:00,下午13:30—16:00)随带《西湖区教育局招聘教师报名登记表(2018年11月)》(附件3)、报名材料原件和复印件到各招聘单位(具体地址见招聘计划)进行现场确认。未经现场确认的应聘者视作放弃报名。

(二)每位应聘者限报一个岗位

五、考试

考试采用直接面试方式进行,由招聘单位组织实施,面试一般采用试讲、说课、问答等方式综合评定面试成绩。面试时间和地点由招聘单位另行通知,区教育局对面试工作进行监督。

面试成绩总分为100分,对面试成绩在60分合格线以上的,面试结束后,在面试成绩合格人员中,从高分到低分,按1:1的比例确定考核体检对象。

本次考试不指定考试大纲和参考用书,不举办也不授权或委托任何单位举办任何形式的培训班。

六、体检与考察

体检由区教育局统一组织,考察工作由各招聘单位负责组织实施。考察内容主要为思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等情况。体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行,费用自理。