笔试时间：2018年10月13日，考试时间、地点详见准考证。

(二)面试。

依照笔试成绩由高至低顺序，按照1:3比例进入面试。面试成绩满分为100分，及格分数线为60分，面试成绩不及格取消录取资格，计算应聘人员成绩时，保留小数点后两位。

参加面试人员携带本人身份证、准考证，按时参加。面试时间、地点另行通知。

(三)确定人选

按笔试成绩、面试成绩两部分计算考生总成绩，考生总成绩=笔试成绩×60% + 面试成绩×40%。根据考生总成绩，按照招聘岗位计划1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。

九、体检、政审与聘用

(一)体检。

考试结束后，按照总成绩由高到低排名，按1:1的比例确定体检人选，体检时间及地点另行通知。

有体检不合格的，按本岗位总成绩由高到低顺序增补下一位考生参加体检，体检时间及地点另行通知。

(二)政审。

体检合格后，由四平市人民政府办公室人事科组织政审，政审不合格者不予聘用。

(三)聘用。

招聘后具体工作岗位由四平市人民政府办公室统一调配，按照公益岗位人员进行日常管理，不服从者取消聘用资格。被聘用人员试用期三个月，试用期内违法违纪的或不适合相关岗位的，取消聘用资格。

(四)培训。

被聘用人员集中封闭培训，费用自理，不参加培训人员取消聘用资格。

十、其他事项

(一)资格审查从报名开始贯穿于聘用全过程。

(二)报名人员必须认真如实填写报名信息，并对提交的信息和材料负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消聘用资格。

(三)考生必须保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。若因报考人员联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员本人负责。

(四)招聘工作由四平市纪委市监察委驻四平市政府办纪检监察组全程监督。

(五)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的任何以此次招聘名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与招聘单位及工作人员无关。

(六)四平市人民政府网站(www.siping.gov.cn)为本次招聘工作专用网站，有关考试聘用信息及相关事项，均通过该网站进行发布，请注意查询。

本公告由四平市人民政府办公室负责解释，未尽事宜按相关规定执行。

咨询电话：0434-3266556

附件下载：四平市人民政府办公室面向社会公开招聘工作人员报名表