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2018山东临清市中医院招聘备案制人员14人实施方案
2018-04-20 07:30:20 来源:网络 所在地区:山东 浏览次数:0

根据招聘岗位和应聘人员考试总成绩,由高分到低分确定进入考察范围人选,考察工作由市卫计局统一安排组织实施。考察根据招聘岗位的要求,全面了解被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、学习工作等方面的情况,进入考察范围人选需提供户籍所在地派出所出具的政审证明和计生办出具的计划生育证明。同等情况下,有医院工作经验的人员优先。对于考察合格的人员,按招聘人员1:1的比例确定进入体检范围人选。由市中医院组织对拟聘用人员进行健康体检。对于考察、体检不合格的,可按总成绩从高分到低分依次确定递补。

(五)公示招聘结果

根据考试、考察、体检结果,按有关程序确定拟聘用人员,并在临清市卫生和计划生育局政务网站上向社会公示拟聘用人员名单,公示期为7个工作日。

(六)办理聘用手续

经考试、考察、体检、公示后,由市中医院与受聘人员办理聘用手续,签订聘用合同。

六、录用人员待遇

(一)被录用人员试用期为一年,试用期间享受同等学历人员见习工资待遇。

(二)试用期满后,无明显医疗差错,可享受同等学历定级后工资待遇。

七、工作纪律

(一)严格按照招聘工作要求认真负责,坚持原则,规范操作,严肃考试,自觉抵制不正之风。

(二)增强招聘工作的透明度,对招聘过程中违反纪律及招聘工作规定的行为,视情节轻重给予严肃处理。

临清市中医院联系电话:0635-6052120

临清市卫计局联系电话:0635-7101857

原标题:2018年临清市中医院关于公开招聘备案制人员的实施方案

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2018年临清市中医院招聘计划.doc

临清市中医院招聘人员信息登记表.doc

临清市卫生和计划生育局

2018年4月18日