(三)笔试、面试总成绩计算方法
音乐表演类教师岗位总成绩=笔试成绩10%+专业能力成绩60%+教学能力成绩15%+综合素质15%;
理论类教师岗位总成绩=笔试成绩10%+专业能力成绩50%+教学能力成绩30%+综合素质10%;
具体情况以届时公布的考试内容为准。
五、考察
重点考察应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。
六、体检
考察合格的应聘者,进入体检阶段。由我院人事处统一组织考察合格者在湖北省三甲医院进行体检。体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检费自理。
七、公示、报备及聘用:
根据考试、考察和体检结果,确定拟聘用人选,在我院人事处网站(http://rsc.whcm.edu.cn/)进行公示,公示期7个工作日。
凡在公示期及入职后,档案审查过程中有弄虚作假行为或不符合相关规定及录取原则的,取消录用资格。
公示无异议后,我院将招聘结果报省人社厅审核备案,并签订事业单位聘用合同。
八、相关说明
本公告由武汉音乐学院人事处负责解释,未尽事宜由人事处通过招聘网及时予以公布。
九、联系方式
联系人:武汉音乐学院人事处杨老师
联系电话:027-88067726
学院网址:http://www.whcm.edu.cn
电子邮箱:wuyinzhaopin@163.com
学院地址:湖北省武汉市武昌区张之洞路1号
原标题:武汉音乐学院2018年公开招聘公告(二)
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2018年武汉音乐学院专项公开招聘工作人员岗位表(二).xlsx
武汉音乐学院
2018年4月10日
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