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2017江西宜春市事业单位招聘退役大学毕业生士兵72人公告
2017-12-11 23:40:53 来源:网络 所在地区:江西 浏览次数:0

根据省政府办公厅、省军区司令部《关于进一步落实征兵优惠政策的意见》(赣府厅发[2012]82号)精神,经宜春市人事工作领导小组同意,现将宜春市事业单位招聘退役大学毕业生士兵有关事项公告如下:

一、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具有履行岗位职责相适应的专业或技能条件;

(五)适应职位要求的身体条件;

(六)符合公开招聘职位所需要的其他条件。

二、公开招聘单位、公开招聘职位及资格条件

1、公开招聘对象为符合条件的2017年12月底及以前毕业的应(历)届大专及以上学历毕业生。

2、部分招聘职位限制户籍的是指2017年12月30日及以前为职位设置所要求的户籍。

3、2010至2017年退出现役的宜春籍全日制统招大学毕业生士兵。

4、本次公开招聘职位表中未限定年龄的均要求为1987年1月1日(含)以后出生。

5、公开招聘单位职位及资格条件详见2017年宜春市事业单位招聘退役大学毕业生士兵职位表。

三、报名时间、方式及资格审查

(一)报名时间:2017年12月26日8:30至2018年1月1日17:00;

公布达不到开考比例被取消职位时间:2018年1月2日15:30;

因职位被取消的考生网上改报时间:2018年1月3日8:30至17:00;

考生网上自行打印笔试准考证时间:2018年1月11日8:30开始。

(二)报名方式:本次事业单位公开招聘考试报名采用网上报名方式进行。报名网址:江西人事考试网(http://www.jxpta.com)、宜春人事考试网(http://0795.jxpta.com)。报名不设网上资格预审环节,报考人员应仔细对照所报岗位条件,诚信报考,如因不符合岗位条件被取消招募资格,后果由报考人员自己承担。

本次报考实行诚信报考制度,网上报名时只进行电子照片(近一年清晰正面照)审核,不进行资格审查,笔试后将对入闱考生进行资格审查。报考者应仔细阅读本公告公布的公开招聘职位资格条件,参照普通高校研究生、本科、高等职业教育(专科)、全省技工院校高级工专业目录,选报符合条件的职位。考生专业应与岗位要求专业一致;目录中没有的专业,符合职位需求及专业分类原则的,经市人社局同意后,方可报考。

(三)资格审查:笔试结束后,用人单位及其主管部门对入闱考生进行现场资格审查。现场资格审查通过后,考生按笔试成绩从高分到低分确定入闱对象,直接进入体检、政审环节。资格审查贯穿整个公开招考工作的全过程。凡发现与公告范围和条件不符的、或弄虚作假的、或提供虚假证明的随时取消其聘用资格。对考生在考试过程中作弊、伪造涂改证件(证明)或以其他不正当手段获取应聘资格、考生聘用审批后放弃报到等不诚信行为的,记入考生诚信档案、通报其所在单位,三年内不得参加市、县、乡事业单位招聘考试。对触犯刑律的,交由司法机关依法处理。如报考者提供不准确联系方式造成无法联系而影响考试和聘用的,后果由报考者自己承担。

四、笔试

本次事业单位公开招聘退役大学毕业生士兵考试,采取只进行笔试不进行面试的形式。笔试由市人力资源和社会保障局组织实施,邀请纪检监察部门对公开招聘实行全过程监督。报考人数与拟公开招聘名额之比3:1以上(含等额)方能进行笔试。不足开考比例的,经用人单位报市人社局研究可适当放宽开考比例,最低不得低于2:1。对开考比例低于2:1报考人数不足的职位,取消该职位,报考该职位的考生进行网上改报。

1、笔试时间定于2018年1月14日。

2、笔试地点:见《笔试准考证》。

3、笔试内容:本次招聘考试科目为综合基础知识和应用文写作两科,分值为100分,其中:综合基础知识60分,应用文写作40分。综合基础知识和应用文写作考察的主要内容为政治理论、时事、法律基础知识、经济管理、科技常识、人文地理及对文章内容的理解等。

4、笔试合格分数线:《综合基础知识》及《应用文写作》统一最低合格分数线,不得低于考生所在考场的笔试平均分(去除缺考及违纪)。笔试成绩低于笔试合格分数线的为笔试不合格,取消入闱体检资格。