在兰陵县政务大厅设置财税联合服务窗口，所有窗口做到联合办公和全县税收前台业务通办。

(二)政策待遇

所招聘人员实行劳务派遣制度，签订3年聘用合同，合同期满后，经组织考核合格，本人自愿，聘用单位同意，可以继续聘任。新聘用人员实行试用期工资，试用期2000元/月，试用期三个月，试用期满后执行正常的工资增长机制，按规定缴纳社会保险。聘用期间食宿自理。

聘用人员在合同期因违反管理规定或个人要求解除合同的，予以解聘，解聘后不再享受本简章规定的政策待遇。

(三)管理服务

财税服务大厅业务实行垂直化管理，财政局、国税局、地税局业务分别归各自单位管理，管理人员相互配合，各负其责。日常行政管理实行分组包干负责制，采取财政、国地税派出的管理人员分组包干负责，既负责日常业务培训，又负责行政管理相关事项。各相关人员要加强业务学习，严格按照“首问负责制”要求，切实做到纳税人不论办什么业务，涉税事项都能按照《纳税服务规范》要求顺畅办结。

六、纪律

对伪造证件、证明，提供虚假信息或违反有关纪律，并经查实的人员，三年内不准参加各类人事考试。聘用后经查实属弄虚作假者，解除聘用合同。

报名咨询电话：15684615030

原标题：2017年兰陵县财税联合服务大厅窗口工作人员招聘简章

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1、2017年兰陵县财税联合服务大厅公开招聘窗口工作人员报名表.doc

2、 2017年兰陵县财税联合服务大厅公开招聘窗口工作人员诚信承诺书.docx

兰陵县人社局

兰陵县财政局

兰陵县国税局

兰陵县地税局

2017年 11月21日